上班睡觉被开除有陪赏吗

更新时间:2019-04-08 18:17:00
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上班睡觉被开除有陪赏吗
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    你好。公司解除劳动合同必须要有合法正当的理由,否则可能构成违法解除,劳动者可以要求继续履行或支付赔偿金。本案需看睡觉等是否严重违反用人单位的规章制度、劳动合同约定等。建议我方收集好有关劳动关系、工资数额、被公司解除劳动合同的证据。在此基础上可与公司协商,协商不成时我方可以提起劳动仲裁。以上希望对我方有所帮助。具体须结合案情与证据分析。若有法律需要,可联系我并携带相关证据到我们律所面谈。
    2019.04.08 18:17:00
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  • 孙磊律师
    服务地区:江苏-苏州
    要看是否违反公司规章制度,一般是没有赔偿的
    2019.04.08 10:13:07
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在上班时打架被开除有陪赏吗,绍兴地区
一、在公司打架被开除有赔偿吗 1、因打架而开除员工,是否需要支付经济补偿,需视情况而定: (1)如果公司有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,
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被开除有赔偿吗
可以要求赔偿
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上班睡觉被开除
肯定没有了,违反用人单位的规定,用人单位可以开除
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我在上班期间睡觉被开除
公司有没有发解除劳动合同通知书给你?单位的规章制度是否有相关规定? 如果没有,那么单位属于违法解除,应该支付赔偿金。 如不清楚,欢迎您来电详细咨询。
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