在工地干活脚受伤了。对方不想赔钱怎么办？

更新时间：2019-06-14 09:34:28

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王强律师
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协商不成诉讼解决，对造成的实际损失可以要求对方赔偿

2019.03.28 20:49:00

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员工在工作过程中受伤，若单位未能在一个月内申请工伤认定，员工或其家属可在事故发生后一年内自行申请。在此期间若与单位产生纠纷，可申请劳动仲裁维权。

申请工伤认定需提交工伤认定申请表、与用人单位的劳动关系证明材料及医疗诊断证明或职业病诊断书。若材料不完整，社会保险行政部门会一次性书面告知需补正的材料。

此外，根据《劳动争议调解仲裁法》，用人单位与劳动者之间因劳动关系确认、劳动合同订立及履行、工作时间、社会保险、劳动报酬等发生的争议，均属于劳动仲裁的受理范围。

2019.04.12 09:27:06

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### 1. 与工地协商赔偿事宜

如果您在工地上遭受了人身损害，首先应该尝试与工地负责人进行协商，以达成赔偿协议。在协商过程中，您可以提出您的损失和赔偿要求，并尝试通过谈判达成共识。如果工地负责人拒绝给予答复或拒绝赔偿，您可以考虑采取法律行动。

### 2. 起诉包工头、工地和发包商

如果协商无果，您可以考虑向法院提起诉讼，将包工头、工地和发包商列为被告。在起诉前，您需要收集相关证据，包括医疗记录、工资记录、证人证言等，以证明您在工地上遭受了人身损害，并确定责任方。根据法律规定，雇主在雇员从事雇佣活动中遭受人身损害时应承担赔偿责任。如果事故是由第三人造成的，您可以选择向第三人或雇主提出赔偿要求。此外，如果发包人、分包人知道或应当知道接受发包或分包业务的雇主没有相应资质或安全生产条件，他们应与雇主承担连带赔偿责任。

请注意，在采取法律行动前，建议您咨询专业律师以获取法律建议和支持。

2019.06.13 13:56:10

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　　第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。　　用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2019.06.14 09:34:28

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宋文明律师
服务地区：辽宁-大连

应该赔偿。具体看伤情。

2019.03.29 07:23:22

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毛健民律师
服务地区：辽宁-大连

申请工伤认定和劳动能力等级鉴定。

2019.03.30 09:35:58

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