现在到退休年龄要辞退,该怎么办?

更新时间:2019-07-09 03:09:13
问题描述:
我在一家建筑公司工作二十多年了,可社保却只交了七年,现在到退休年龄要辞退,该怎么办?
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  • 高健博律师
    服务地区:山东-淄博
    你看向当地劳动监察部门投诉,要求补缴社保。违法辞退可以要求支付赔偿金。
    2019.03.21 18:34:44
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1265410 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    1. 不交是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定,未为劳动者缴纳社会保险费的行为。
    2. 少交是指用人单位虽为劳动者缴纳了社会保险费,但其缴费数额不符合法律法规规定的行为。
    3. 迟交是指用人单位未依照法律规定或劳动合同约定的缴费期间参加社会保险,只为劳动者缴纳了最近一段时间社会保险费的行为。
    4. 由于参加社会保险是用人单位和劳动者必须履行的一项法律义务,社会保险费实质上属于国家征收范畴,是行政而非司法,由此产生的争议属于行政争议。
    5. 现行的劳动和社会保障法律、法规已明确将社会保险费的缴纳和征收规定为行政机关的一项职责。
    2019.03.30 09:28:52
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1957857 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
    还需要注意以下问题:
    1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、、女55周岁)
    2、如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
    2019.05.07 23:58:59
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1748038 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    员工被公司辞退后,其社保会被断交。离职后,需要办理社保和公积金转移手续,找到工作后再进行转移。

    社保的转移步骤如下:

    1. 持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
    2. 将上述凭证、身份证原件及复印件、社保卡到目前参保的社保局,并填写《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
    3. 提交资料后,转移过程通常会在45天左右完成。
    2019.07.09 03:09:13
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好 原则上,用人单位应该为你缴纳社会养老统筹,及基本养老保险金、基本医疗保险金、工伤保险金、生育保险、失业保险等,从94年上班一直到您现在60岁一直都在上班,单
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