首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
成都法律咨询
>
成都劳动合同纠纷
> 咨询详情
但是购买了快一年的社保,如果我自己提出离职,能要求他补偿么?就是没有签订正式合同的补偿?
更新时间:2019-03-15 09:38:14
问题描述:
你好,有这样一个问题。我在这个公司上班超过一年了,公司也没有和我签订正式的劳动合同,但是购买了快一年的社保,如果我自己提出离职,能要求他补偿么?就是没有签订正式合同的补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋建军律师
服务地区:四川-成都
你好,可以主张双倍工资补偿。
2019.03.14 14:55:50
点赞
周心海律师
服务地区:四川-成都
您好可以要求赔偿双倍工资
2019.03.14 15:10:37
点赞
董钢律师
服务地区:四川-成都
需要法律知识可以联系我咨询
2019.03.15 09:38:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期不续签有补偿吗
2430
你好,就是这样。最近和老板谈工资,准备离职。结果在和工厂的工人聊天的时候发现他们都买了社保,但是在这
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1173
你好,我的试用期刚满一个月,公司没有和我签订劳动合同,也没有购买社会保障。公司现在关闭了,没有提前3
公司未提前30通知解除劳动合同要赔偿。《劳动合同法》第四十条,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期单位不续签有双倍补偿吗
民法典
1625
你好,我已经在一家公司工作了两个月了。我还在工作,但我没有签订劳动合同,也没有购买社会保障。如果我想
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和公司没有签订劳务合同,并且干了一年零5个月,没有给我缴纳社保,而且辞退我,我能得到补偿吗?
可以向当地劳动监察部门投诉维权解决。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没有跟我签合同买社保,公司租赁合同快到期了!我能得到什么补偿?如果没的补偿,我又该怎么做?
你好,可以向劳动局投诉。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没签订劳动合同,也没卖保险,做了快一年了,如果我自己提出辞职可以得到什么赔偿?谢谢
直接申请11个月双倍赔偿
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没给我买社保,我签了三年的合同,这个能要求补偿吗?
根据本案事实及法律规定,用人单位缴纳社会保险是其法定义务,劳动者可要求补缴,另亦可已此为由要求解除劳动合同并要支付经济补偿。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问合同到期后没有及时续签,用人单位应该承担哪些责任?
你好,一般主动离职没有赔偿,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,协商不成可以到劳动局投诉或申请仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要解雇他,需要多少赔偿?
你好,协商不成可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
技术合同的自动终止的情形有哪些
合同终止,是指合同当事人双方在合同关系建立以后,因一定的法律事实的出现,使合同确立的权利义务关系消灭的法律名词。终止期限,也称为解除期限或终期,它是指合同的效力
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但是老板不允许休假。我该怎么办?
可以找规章制度辞退员工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订劳动合同还是应届毕业生?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内
没有劳动合同的情形,可以提交存在劳动事实的关系材料,通过劳动仲裁来维权,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习盖章问题
实习报告单位盖章,应该盖公章。 一般到某个单位实习,会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗,实习期满的时候,为了考核实习本人的实习效果,个部门呢都会出具部门的意
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习盖章的问题
实习报告单位盖章,应该盖公章。 一般到某个单位实习,会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗,实习期满的时候,为了考核实习本人的实习效果,个部门呢都会出具部门的意
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
成都律师
同城律师:
崇州市律师
大邑县律师
都江堰市律师
金堂县律师
彭州市律师
蒲江县律师
双流区律师
新津区律师
邛崃市律师
郫都区律师
锦江区律师
青羊区律师
金牛区律师
武侯区律师
成华区律师
龙泉驿区律师
青白江区律师
新都区律师
温江区律师
高新区律师
简阳市律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
劳动合同签订的主体
5869人下载
试用期劳动合同正式
5869人下载
劳动合同正式范本
5869人下载
解除劳动合同通知书(正式合同期间企业的单方解除)
5869人下载
律师解答动态
今天 00:57
刘斌律师
近期帮助 23598 人
男女朋友分手时候男的打女的
今天 00:40
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
今天 00:39
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
今天 00:39
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售,其他房产中介未经同意盗用本人房子图片,并低价宣传。
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
踏他辞退你,扣钱合法吗?
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
我爸是保安工作,但是公司不让他只上白天班,公司让他把年假休完就直接辞职,这种情况下能要求公司赔偿吗?
今天 00:11
程先涛律师
近期帮助 6454 人
立案未成功,为什么?接下来需要做些什么
今天 00:11
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
您好,请问您懂得说壮吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询