现在在申请法院强制执行，如果法院强制执行，还是只发8月到11月的工资，11月份之后的工资该怎么要回？

更新时间：2019-07-15 18:01:18

问题描述：

我老婆公司去年八月份开始没发工资，十一月份找劳动局仲裁了也没发，现在在申请法院强制执行，她其他的同事都签订了被迫离职协议，要求公司支付8月到11月的工资，另加一个月的工资补偿，我老婆因为怀孕了，没有签，只申请了8月到11月的工资，如果法院强制执行，她公司是给她发截止到现在实际日期的工资，还是只发8月到11月的工资，如果只发8月到11月份的工资，11月份之后的工资该怎么要回？

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杨叶律师
服务地区：广东-深圳

您好，您的咨询我们已收到。法院会根据仲裁委的裁决书内容来确定执行内容，一切以裁决书为准。

2019.03.05 18:01:55

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通常情况下根据我国的法律规定，用人单位应当按时向工人支付工资并购买社会保险，如果佣人单位存在拖欠工资的情况，此时佣人单位不仅会受到有关部门的处罚，而且劳动者也有单方面解除劳动合同的权利。在这中存在欠薪的情况下劳动者解除劳动合同时，不用向用人单位支付赔偿费用，同时还可以根据法律规定向用人单位索要一定金额的经济补偿金

2019.04.06 12:57:40

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根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。

2019.07.08 15:16:49

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《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。

2019.07.15 18:01:18

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郭佳律师
服务地区：广东-深圳

法院执行是严格按照生效的裁决书或者判决书确定的义务来执行的，您再具体看下手中的文书

2019.03.01 21:44:12

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您好，现在我老婆她们已经申请法院强制执行了，但是前几天法院给她同事打电话，说他们公司名下没有任何资产，所以也没办法执行，只能把公司法人列入失信名单，他们的情况也达不到由政府补偿的条件，但是我老婆是现在是在孕期，而且马上要生产了，也拿不到任何补偿吗？

2019.03.20 23:04:31

名下没有任何资产，确实是拿不到钱。

2019.04.24 09:28:21
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