后来试用期过了签订了聘用合同现在聘用合同到期了想辞职，这个聘用员工管理办法有效吗？
更新时间：2019-03-03 22:08:25
问题描述：
之前签订了三方协议 没有学校盖章 后来试用期过了签订了聘用合同 现在聘用合同到期了想辞职， 单位又拿出聘用员工管理办法，说的签订了三方协议后又签订了聘用合同的要满五年才能辞职 要不然要赔培养费六万元，可是在单位一年时间都没有六万的工资，也没有出去学习，现在怎么办，这个聘用员工管理办法有效吗？
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