社保他们也给交了,只有养老保险,他们要求补偿这几年交的保险费用,我该怎么办好?

更新时间:2019-04-19 06:12:19
问题描述:
律师,您好,之前一建挂到省内的一家单位,社保他们也给交了,只有养老保险,现在不想挂了,他们要求补偿这几年交的保险费用,我该怎么办好?
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  • 李云律师
    服务地区:河南-郑州
    你好 可以起诉要求进行补偿
    2019.02.12 14:33:10
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助503112 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    单位不给员工交养老保险的处理方法:1,收集整理好你在这个企业工作时的全部证据,包括您的工作证.工资条.考勤卡.工作服等等。拿着这些证据到当地的劳动仲裁部门投诉。你的依据是中华人民共和国主席令 第三十五号,《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2010年10月28日通过,自2011年7月1日起施行。如果你的当地仲裁部门办事效率缓慢,你可以到再高一级的部门去投诉。
    2,继续工作,等到想换个环境的时候在采取上面的办法,保证你没有任何损失,要相信我们国家的法律,一会帮你伸张正义的。
    2019.03.21 19:14:19
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助615266 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    社会保险包括养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险,也就是说社会保险包括养老保险,而养老保险是社会保险的一部分。
    2019.04.12 15:53:50
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助313985 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    一、哪些对象再就业后可以享受政府提供的社会保险补贴?(一) 如果 您属于国有企业下岗失业人员,持有《再就业优惠证》,并已被服务型企业录用,且与企业签订了三年以上期限的劳动合同,将获得由政府支付的为期三年的养老保险和失业保险补贴。(二) 如果 您属于国有企业下岗失业人员中的大龄就业困难对象(男性年满50周岁,女性年满40周岁的人员),持有《再就业优惠证》,被所在社区开发的公益性岗位吸纳就业,从签订劳动合同之日起,将获得政府支付的养老保险和失业保险补贴。
    二、享受社会保险补贴对象,被企业提前解除劳动关系,是否继续享受社会保险补贴?
    如果用人单位因非生产经营困难和非本人过错等原因,而与您提前解除劳动关系,您可向市或区(县、市)劳动保障行政部门申诉,经劳动保障行政部门查实,您所在的企业应继续为您缴纳养老保险和失业保险费,直至补贴期满。养老保险和失业保险性属个人承担的部份,由所在企业代扣代缴或由个人向社会保险经办机构缴纳,同时您也有权向社会保险经办机构查询缴费记录。
    2019.04.19 06:12:19
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    您好,不需要补交的。
    2019.02.12 11:28:36
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我该不该交养老保险?
养老保险不单是哪一方交,它是由单位和个人各自按一定比例来交纳的,一般是单位缴纳80%个人交纳20%,保险的基本金额一般是你工资的20%,但条件允许的话,可以多交
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什么时候签订劳动合同解除书?
看是否签订书面的?是否缴纳保险
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工作合同没有给员工,怎么办?
是可以通过诉讼解决的
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解雇员工,企业领导该怎么办?
提起劳动仲裁要回赔偿金
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北京欠薪多少金额可以有补偿金
用人单位拖欠工资能获得的经济补偿金数额是:经劳动行政部门责令限期支付仍然不支付的,按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金,劳动者因此单方
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高一五一学校只放3天假违法吗?
您好,建议教育局反映
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你好。我在药店工作,想要签了辞职报告直接走,这样可以吗?必须要签了离职报告一个月后才可以离职吗?
如果单位辞退员工可以要求经济补偿,如果不想要经济补偿可以直接走
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