老板拖欠工资不给,如果起诉他可以要回来吗

更新时间:2019-05-21 10:09:26
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老板拖欠工资不给,总是推脱,我有电话录音和微信的证据。如果起诉他可以要回来吗
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  • 刘宁波律师
    服务地区:河北-石家庄
    可以诉讼,具体可以带上相关证据来律所沟通yxh
    2019.02.02 19:43:12
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    您的事务所在哪里!!!
    2019.02.02 19:48:29
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    老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
    2019.02.08 23:30:15
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  • 找法网咨询顾问
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    依据《劳动合同法》
    第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
    第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
    2019.04.17 08:46:07
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    已帮助303031 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息,提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
    2019.05.21 10:09:26
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  • 姚志斗律师
    服务地区:北京-北京
    可以向当地劳动监察大队投诉维权
    2019.02.02 19:47:23
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老板还不给我们钱,电话打得通就是不接,工资条子每个人都有,这个钱能要回来吗?想找个律师起诉他
干了活老板不给钱,劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报,由该部门责令用人单位在期限内支付足额的劳动报酬;也可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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有人欠我5000一年了,老是拖拖不还,我有他写的字据,还有聊天记录,能不能起诉他,能要回来吗
欠钱不接电话不回信息的,借款人可以依法依法收集能证明借款事实的证据,然后书写起诉状,以欠款人为被告向法院提起民事诉讼。但起诉不能超过三年的诉讼时效。<br />
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欠钱不还,只有QQ聊天记录那里有她承认欠我的钱,可以要回来吗,法院起诉她的流程是什么
如果别人欠我钱不还,我有权去法院起诉,请求债务人偿还应还的债务。除了去法院起诉之外,债权人还可以通过协商调解、仲裁的方式解决债权纠纷。约定还款期限的,诉讼时效从
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老板拖欠工资,可不可以起诉他
视用工性质而定,如果是与单位签订的劳动合同,应先走劳动仲裁程序,如对劳动仲裁裁决不服可以诉至法院。如是与个人签署的雇佣合同,可以直接起诉雇主。
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老板拖欠工资不给可以帮要回来呢
你好, 可以申请劳动仲裁。
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拖欠工资要不回来
你好: 可以向劳动监察大队反映,也可以直接申请劳动仲裁。&nbsp;
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老板拖欠工资不给我
你好,可以到劳动局投诉。
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我还在工厂工作,工厂领导干部让我做我做不到的工作,有赔偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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想问一下,能不能要求老板赔偿?
你好,如果公司无故辞退员工,那么多种情况下,公司是要给员工经济补偿的,经济补偿的计算标准是开员工的工作年限,乘以一年度的月平均工资,也就是说假如你在这个公司工作
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提前离职,公司会给实习证明吗?该怎么办?
实习期内可以提前3天辞职,递交离职申请就行。
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工厂罚款员工2000元是违法的
那要看具体什么原因罚款,你们公司经过法定程序公布的规章制度如何规定的
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工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗
不合法,应依法维权。具体操作:1.收集证据,如工资条、劳动合同等;2.向劳动监察部门举报投诉;3.申请劳动仲裁,要求支付应得工资;4.如仲裁结果不满,可向法院提
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那种培训7天公司安排我们在酒吧工作,所谓的酒吧氛围演员(舞蹈),我培训了几天也签署了协议
如果您无法完成培训协议约定的服务期限,具体责任取决于协议中的约定。一般来说,可能需要支付违约金或赔偿损失。建议仔细审查协议条款,了解可能的责任范围。同时,可以与
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我下班打卡,但是打卡机没有显示我的信息,领导扣我半天考勤合法吗
不合法,可采取以下措施:1. 与单位沟通,说明情况,要求补正考勤记录;2. 收集证据,如打卡记录、同事证言等,证明自己的出勤情况;3. 向劳动监察部门投诉,要求
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