没有签劳动合同,然后走的劳动仲裁,我没有得到开庭通知。我该怎么如何去维护自己的利益?

更新时间:2019-01-24 13:41:39
问题描述:
律师您好。我在工作单位工作一年,没有签劳动合同,然后走的劳动仲裁,我胜诉。工作单位败诉后,向当地人民法院起诉了。我去当地人民法院询问立案没有,得到的回答是已立案,我再问什么时候开庭,法院的工作人员就视若未闻不理我。到今天已经两个月过去了,我没有得到开庭通知。 想问一下是出了什么问题,可能是什么情况?我该怎么如何去维护自己的利益? 谢谢。
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2位律师解答
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  • 宋金磊律师
    服务地区:山东-济南
    既然已经立案,等法院通知领取开庭传票即可。
    2019.01.23 12:59:40
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  • 朱大胜律师
    服务地区:河南-商丘
    既然已经立案 等法院通知领取开庭传票即可
    2019.01.24 13:41:39
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没签劳动合同要怎么维护自己的合法权益?走劳动仲裁我先要做什么呢?谢谢!
需要依法收集好证据进行,具体依法要求补偿金,收集好证据进行,具体请来电话详谈!
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请问我该如何维护自己的利益您好,而且没有和我们签劳动合同,当我们辞职了,请问我该如何维护自己的利益
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
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