工作了3年,被工厂辞退可以要求工厂赔偿吗。

更新时间:2019-04-03 00:37:52
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我今年73岁,工作了3年,被工厂辞退可以要求工厂赔偿吗。
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    无故辞退是违法解除合同,应当支付6个月本人工资赔偿金。
    劳动合同履行期间,用人单位可依法解除合同。
    劳动者严重违法违纪,用人单位依法解除合同的,无补偿。若因劳动者原因造成用人单位损失,需承担赔偿责任。
    按法律规定解除合同的,需支付经济补偿金,标准按劳动者本单位工作年限计算。此外,部分情况下还需提前通知或支付代通知金。
    用人单位无故辞退劳动者,不符合法律规定。若劳动者要求继续履行劳动合同,用人单位应继续履行;若劳动者不要求或合同无法继续履行,用人单位需支付二倍经济补偿金作为赔偿金。例如,劳动者本单位工作年限3年,应支付6个月本人工资赔偿金。
    2019.04.03 00:37:52
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