在住院治疗和出院休息期间算工资吗？但是企业说不算病假工资的话，该如何维护自己的权益呢？

更新时间：2019-01-09 12:24:09

问题描述：

您好，企业职工患病，请病假，在住院治疗和出院休息期间算工资吗？出院期间如果算工资，但是企业说不算病假工资的话，该如何维护自己的权益呢？谢谢

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

程智华律师
服务地区：湖北-武汉 181-7139-1268

咨询我

您好！病假是有工资的。根据相关法律法规，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。您可以申请劳动仲裁来维护自己的权益，如果还有其他疑问或者需要帮助的，可以与我联系，我会尽全力保护您的权利！

2019.01.09 12:24:09

点赞
曲林达律师
服务地区：湖北-武汉 189-8618-3879

咨询我

您好，您是因为工伤住院还是怎样？工伤住院是算工资的，但是其他情况下，是没有工资的

2019.01.09 10:57:52

点赞
邓普云律师
服务地区：湖北-武汉 158-9756-4299

咨询我

您好，如果劳动合同没有约定的话，病假是要发百分之70工资的，

2019.01.09 11:03:50

点赞
刘琬琳律师
服务地区：湖北-武汉 134-0710-1785

咨询我

您好，是什么疾病？是工伤吗？

2019.01.09 11:05:27

点赞
张帆律师
服务地区：湖北-武汉

您好，是患什么病，职业病的话才会有

2019.01.09 10:59:11

点赞
蓝康律师
服务地区：湖北-武汉

你好,职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。如果拒不支付可以向劳动局投诉

2019.01.09 11:08:09

点赞
曹乐维律师
服务地区：湖北-武汉

您好，您可以考虑工伤认定，请求赔偿，如果您的合法权益受到损害您可以继续向我来电免费咨询，希望能够帮到您。

2019.01.09 11:19:11

点赞
鲁敏律师
服务地区：湖北-武汉

住院和出院休息期间都有专门请假吗？

2019.01.09 11:22:05

点赞
陈畅律师
服务地区：湖北-武汉

您好，医疗期内是有工资的，如果企业不算病假工资的话您。可以先向当地劳动监察大队投诉，到区劳动局可以找大队即可。如果对于劳动部门的处理不满，您还可以申请劳动仲裁。

2019.01.09 11:26:39

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。