现在还可以缴纳2019年的养老保险?如果今年一年不过了明年交的时候是不是以前交的呢些养老保险全部都就

更新时间:2019-07-03 02:56:20
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现在还可以缴纳2019年的养老保险? 如果今年一年不过了 明年交的时候是不是以前交的呢些养老保险全部都就归零了!请求讲解
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  • 张福恒律师
    服务地区:内蒙古-呼和浩特 130-1522-9869
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    不是这样的,可以累计计算。
    2019.01.07 15:31:28
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1199758 人 · 响应时间 平均4分钟内
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      养老保险根据我国家关于养老保险的规定,必须连续交满15年且到退休年龄才可以享受养老保险金。“两险”中断后原则上是需要补交的。  在办理补交过程中,会有对上一次中断原因的认定问题。就是说上一次为什么中断,是正常的终止、解除劳动合同,还是自动离职、擅自停保。  如果是前者,按正常的费率补交即可;如果是后者除按正常的费率补交外,还要缴纳数额不菲的滞纳金。所以,但凡有可能最好不要轻易停缴社会保险费,对谁来说都是个很麻烦的事情,希望朋友们切记。  根据政策规定,若无补缴能力,可暂时不补或分期补缴,待以后有能力时在进行补缴。养老保险欠费超过三个月,从欠费第四个月一日起(含欠费当月)计算欠费天数,按日加收千分之二滞纳金。根据政策规定,个体从业人员补缴欠缴的养老保险费时,按规定计算的滞纳金在不超过补缴本金的40%内据实征收,超过补缴本金40%的仍按40%征收。
    2019.04.02 23:58:27
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1553971 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    1、从职工入职之日起缴纳。
    2、职工缴纳社保的基数确定及缴费比例。
    (1)职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定,上年不满十二个月的按实际月平均,新参加工作的按劳动合同约定,缴费基数不得低于上年全省平均工资的60%,不得高于上年全省平均工资的300%。
    (2)缴费比例养老保险28%(企业20、个人8%),医疗保险10%(企业8%、个人2%),失业保险3%(企业2Z%、个人1%),工伤和生育保险按工资总额的一定比例由企业全额缴纳。
    职工应缴纳的社保由企业在职工应发工资中代扣代缴。
    3、在职按社保规定享有医保待遇、工伤待遇、生育待遇,失业享有失业金。缴费年限满15年,达法定退休年龄,办理退休,享领退休工资和享有退休医保。
    2019.06.16 03:46:21
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1511617 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    个人及单位如何缴纳养老保险:

    1. 如果有单位,则由单位负责参保并代扣代缴个人部分,同时单位也会缴纳单位部分。一般来说,个人需缴纳8%,而单位则需缴纳20%。缴费基数为本人上年度平均工资,若该工资低于当地社平工资,则以社平工资作为缴费基数。
    2. 如果没有单位,则需自己全额缴纳养老保险费。这种情况下,无论是个人还是灵活就业人员,都需要自行缴纳基本养老保险费。

    请注意,以上内容是基于一般规定和常见做法的概述,具体政策可能会因地区、时间等因素而有所变化。因此,在办理养老保险相关事宜时,建议咨询当地社保部门或专业机构以获取准确和最新的信息。
    2019.07.03 02:56:20
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