我单位有同事在上班途中，被车撞了。导致腿粉碎性骨折，单位有买意外险。请问需要什么手续或材料吗？

更新时间：2019-07-10 01:12:26

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季雪颖律师
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你好，每个保险公司是不一样的，直接联系保险公司

2019.01.05 22:35:02

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上下班途中出现机动车交通事故，认定的为工伤符合的条件：1、必须是回家的主要合理交通路线。2、必须在合理的时间内（如果10分钟内就能到家，而你在下班后30分钟都没到家，那就不可以了）。3、交警队出具的交通事故责任书，你负的责任不能超过50%。出现工伤后，伤者或伤者家属应马上通知公司，让公司上报当地工伤认定机构。还有这种情况属于工伤事故兼第三者损害赔偿，医疗费由肇事者负责。

2019.01.31 18:14:04

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《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
属于工伤，享受工伤待遇，首先必须申请工伤认定。按工伤待遇计算赔偿数额后，如果大于交通事故赔偿，可以享受差额部分。

2019.06.24 03:20:00

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　按《工伤保险条例》第十四条（六）款规定，员工下班途中被车撞伤，如果是在合理的时间、合理的路线，且在事故中被交通警察部门认定不负主要责任或全部责任的，应当认定为工伤。
　　员工在下班路上被车撞伤，无论是否认定为工伤，员工都有权按照人身伤害侵权按最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释（2003）20号）规定向轿车方主张赔偿。
　　根据最高人民法院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》（[2006]行他字第12号）和《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法释〔2014〕9号）第八条规定，员工被认定为工伤的，在获得赔偿后，享有工伤保险条例规定的除医疗费用之外的其它工伤保险待遇。

2019.07.10 01:12:26

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