现在我补缴社会保险补不上。现上报重新审批补缴社会保险，医院应该承担一部分吧？

更新时间：2019-08-23 11:32:34

问题描述：

我原在医院上班，05年签解除劳动合同保留实名制事业编制。现在我补缴社会保险补不上。因为从我96年在医院上班到现在医院未给我交社会保险。现上报重新审批补缴社会保险，医院应该承担一部分吧？我只需交个人交纳的部分对吧。全部由我自己承担不合理吧？望给予解答。谢谢

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高志博律师
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你好，请咨询当地社会保障部门。

2018.12.18 20:03:39

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　解除劳动合同后需要将社保和公积金办理转移手续，找到工作后再办理转移即可，住房公积金非本地户口可以办理提取（部分地区无户口要求，都可以提取）。
　　社保的转移：
　　1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
　　2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
　　3、资料提交后，通常45天左右完成转移。

2019.05.21 14:03:59

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公司单方解除劳动合同，那么劳动者要注意，必须获得经济补偿，还有失业金补贴。
办理手续手续后，要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单，然后，先到劳动局办理失业证注册失业；才能到人社局办理社保转接，就可以自己缴纳社保费用。

2019.08.12 14:26:27

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签订劳动合同就一定要上社会保险吗？签合同就必须买社保。
社保属于强制保险，公司必须给员工缴纳社保，社保有以下特征：
1、社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；
2、社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；
3、社会保险属于强制性保险；
4、社会保险的目的是维持劳动力的再生产；
5、保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。

2019.08.23 11:32:34

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