厂里给我上养老保险,还有五年,我想个人上,请问到那里上?谢谢

更新时间:2019-08-29 03:37:46
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厂里给我上养老保险,还有五年,我想个人上,请问到那里上?谢谢
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  • 刘瑾律师
    服务地区:山西-太原
    可以找灵活就业人员社保代缴机构,太原海蒲是一家,可以详细咨询。
    2018.12.13 15:21:10
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1334462 人 · 响应时间 平均2分钟内
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      养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。  目前法律规定,男不满60周岁、女不满50周岁的城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员和自由职业者可参加企业养老保险,从实际登记参保之日起开始缴纳养老保险费,不得向前补缴。到达法定退休年龄、缴费年限不满15年的,经企业养老保险经办机构批准,可继续缴纳养老保险费,满15年后,按规定可享受相关待遇。  已超过50周岁的女无业人员、超过50周岁的男无业人员,由于国家还没有相关的政策和文件,目前还无法参加养老保险。
    2019.06.16 06:59:30
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助338926 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    国家规定的退休年龄是男满60周岁,特殊工种的是55周岁,职工达到退休年龄并办理退休手续后可以依法按月领取养老保险。
    2019.07.23 15:31:06
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助744366 人 · 响应时间 平均1分钟内
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      个人如何补缴养老保险:  一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。  二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件,本人解除劳动关系协议书以及复印件。  三、失业人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件、本人失业证以及复印件。  四、个体工商户需营业执照、身份证及复印件。  社保的缴纳方式是:  一、如果劳动者在公司上班,可以要求公司为你缴纳社保,缴纳的比例按照用人单位和员工各自承担的比例来缴纳。  二、如果劳动者是个体工商户或者自由劳动者,劳动者可以选择缴纳城镇居民养老保险或者是农村居民养老保险。具体操作方法是:  1,可携带《职工养老保险手册》以及失业证明、解除或终止劳动关系证明,到社会保险机构办理接续养老保险关系(原在市本级参保企业人员到市社会劳动保险局办理。  2,接续养老保险关系后,缴费年限可以同以前在企业的缴费年限合并计算,到达法定退休年龄,且缴费年限满15年以上的,由保管档案单位代其办理退休手续,按规定享受养老保险待遇。
    2019.08.29 03:37:46
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  • 姚志斗律师
    服务地区:北京-北京
    您好建议咨询当地人社局、、、、
    2018.12.13 08:55:44
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两人合股开的公司解体后,双方发生经济纠纷,请问律师,我的诉讼期限是多长时间。谢谢。
你好。不明白你要问的是什么期限,诉讼时效是二年, 诉讼期间一审从立案之日起步超过六个月。
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请问没有户口的产权房在市政动迁时会有动迁补偿吗?那是按户口补偿还是面积补偿。
你好, 关于你的问题,请你到我的办公室面谈,当面提供法律意见. 刘仍安律师
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饿了么骑手工作了一个月想辞职,他说还要工作两个月才能辞职
建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
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签订的劳动合同里能够包含违约金吗?
违约金可以包含在劳动合同中。但劳动合同法明确规定,除劳动合同法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。即劳动合同只可以约
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员工私自销售其他公司的产品是否违法?
你好,需要看你跟公司客户有没有相关的合同约定对方不能销售其他公司产品。如果没有约定,则无权干涉客户销售其他公司产品。如果有协议约定,可以按合同追究对方相关责任
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超过两年没签劳动合同能够申请赔偿吗
一、2年多没签劳动合同赔偿吗 1、2年多没签劳动合同一般需要赔偿。2年多没签劳动合同应当自用工之日满一个月的次日起向劳动者每月支付两倍的工资进行赔偿。自用工之
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退休年龄不到5年。公司可以解雇吗?
建议到当地劳动监察处理
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为什么出去实习还要交学费?
在处理实习期间仍需交学费的问题时,具体操作如下: 1. 与学校沟通:首先,学生应主动与学校相关部门(如教务处、财务处等)沟通,了解学费的具体构成和实习的关联性
全部3个答案 >
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公司以取消岗位为由要求调岗沟通如果不同意调岗要求解除劳动合同该怎么处理
您好,如果被因调岗降薪资问题引起争议的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达
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你好,我妈生病,我爸请假十几天,公司把我爸开除了,这个可以告公司吗
您好,针对您父亲被开除的情况,常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁和提起诉讼。具体选择应根据您父亲的实际情况和意愿,以及证据的充分性。如果协商无果,建议及
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