厂里上班6个月，没签劳动合同，没买社保，还有两个月的工资没拿到

更新时间：2018-12-06 14:30:16

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厂里上班6个月，没签劳动合同，没买社保，还有两个月的工资没拿到

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刘宗伟律师
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劳动者付出了劳动，就应该得到相应的劳动报酬，你们单位的这种做法肯定是不合法的。同时，单位不签书面劳动合同，违反我国法律规定。如果你因为单位的原因离职，还可以主张经济补偿金。总计你可以为此向单位要求相当于你5.5-6个月工资的赔偿金，并且要求公司补发工资。建议近期，公司的文件不要随便签字，不然可能影响您相关金额的主张。最后，建议尽快提起劳动争议仲裁，赔偿金的主张受一年的时效限制。如需进一步了解，建议来电详询。

2018.12.05 11:39:03

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重庆万诚律师
服务地区：重庆-重庆

你好，建议直接申请劳动仲裁

2018.12.05 08:46:47

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劳动仲裁了，说我证据不足

2018.12.05 13:54:18

我打不通你的电话，没办法为你解答

2018.12.05 15:48:15
刘志侠律师
服务地区：辽宁-锦州

依你所述的情况，向劳动监察部门投诉维权。可电话详细咨询。

2018.12.05 09:15:33

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劳动仲裁了说我证据不足

2018.12.05 13:53:34

那你就收集证据证明所投诉的事实。

2018.12.05 14:24:18
郭田律师
服务地区：重庆-重庆

对申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和拖欠的工资。

2018.12.05 18:14:27

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殷运健律师
服务地区：重庆-重庆

这要看你们合同的具体约定和相关证据

2018.12.05 23:07:32

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燕峰律师
服务地区：重庆-重庆

申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金

2018.12.06 14:30:16

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