社会保障卡能交养老保险吗?

更新时间:2019-09-08 15:27:59
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社会保障卡能交养老保险吗?
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  • 王广明律师
    服务地区:山西-大同
    你好,如果是灵活就业人员缴纳养老保险,可以、
    2018.11.28 21:17:21
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  • 李勇律师
    服务地区:山西-大同 139-3523-1785
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    不能的 要到社保中心办理的
    2018.11.27 18:24:41
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1589658 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    国家规定的退休年龄是男满60周岁,特殊工种的是55周岁,职工达到退休年龄并办理退休手续后可以依法按月领取养老保险。
    2019.07.28 19:26:45
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助783176 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    1、单位交养老保险和个人交的不同主要是体现在缴费上:
    单位缴费基础为:当月上报标准工资或上一年岗位平均工资,档次从60%到300%不等,缴费比例是单位20%,个人8%。
    个人缴费基数为:上一年当地的社平工资,档次目前只有80%和100%两档,自己全额担负所有费用,缴费比例是20%。
    2、其次是缴费期限上:
    单位缴费必须缴费至退休,中途除了失业和学习等情况下,不能任意中断缴费。
    2019.08.02 23:41:08
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  • 经济相关律师团队推荐
    已帮助1137151 人 · 响应时间 平均4分钟内
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     单位办理员工养老保险的流程:
      1、领取社会保险登记表,填写表内各栏加盖公章。(一式二份)
      2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件,企业代码证、法人身份复印件。
      3、将本单位参保人员按(在职职工增减异动明细表)各栏要求填写准确。(一式二份)。
      4、养老保险征收比例:从2004年元月份开始施行国有企业、集体企业、股份制企业单位缴费比例由23%下调至22%,个人缴费比例由6%调高至7%。总的缴费比例不变。
      外企、私营企业、单位缴费比例仍为20%,个人缴费比例由6%调高至7%。
      外来务工人员,总的缴费比例仍为20%。
      个体流动人员个人缴费比例由6%调高至7%,总的缴费比例仍为20%。
      5、缴费标准为职工工资总额(包括工资奖金及各类补助),职工缴费工资低于社会平均工资60%按60%缴费,高于社平工资60%按实际工资缴费。缴费工资最高封顶数为社平工资三倍。
      6、根据单位填报,由社保经办机构办理参保手续产生单位编号、个人编号、应收应付帐。
      7、养老金发放,由社会保险经办机构委托的银行或邮局统一发放。
      8、养老征收由所在地地税部门负责征收,征收时间在每月初。
      9、社会保险经办机构每月1---20日办理各项异动业务。
      10、参保单位人员如有变动,必须在社保经办机构规定的时间内(每月1至20日)及时办理手续。增加减少人员需填写"在职职工增减异动明细表"减少人员必须出示本人辞职报告并鉴章。
      11、每月必须在规定的时间(月初)到所在地税部门缴纳养老保险金,否则不能办理调动、停保、转移、等劳动关系业务。
      12、养老保险缴费基数每年七月根据统计局公布的社平工资进行调整。
      13、2003年度全市职工平均工资为11719元,月平均工资为976.6元2004年养老保险缴费工资最低数为586元,最高封顶数为2929.8元。
      14、参保单位应在每年二月份到参保地领取缴费工资申报表。
    2019.09.08 15:27:59
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你的问题是什么。
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