公司人事找我说我的这个职位已经暂时用不到了要开除我还让我在解除劳务合同上签字我要了赔偿后来公司又不开

更新时间：2018-11-09 14:46:56

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公司人事找我说我的这个职位已经暂时用不到了要开除我还让我在解除劳务合同上签字我要了赔偿后来公司又不开除我了我该怎么办

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产生劳动纠纷的，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定：“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。”第五条规定：“发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。”因此，你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是，劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

2018.11.09 09:51:42

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宋超律师
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。案情复杂或对此有疑问的，建议你电询律师以便详细分析，必要时委托律师介入维权以避免损失。

2018.11.09 09:50:06

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顾倩律师
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您好，您可以继续工作，如单位涉及违法解除，您可以主张一年两月的工资赔偿，必要时可以委托律师介入处理。

2018.11.09 10:56:48

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怀向阳律师
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2018.11.09 14:46:56

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姚志斗律师
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如有争议，建议搜集相关证据向当地了劳动监察大队投诉维权

2018.11.09 09:53:38

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王意律师
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你好，存在争议，可以申请劳动仲裁。

2018.11.09 09:56:15

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李建成律师
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劳动部门投诉解决要求支付补偿金

2018.11.09 10:32:50

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付新岭律师
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您好正常上班完善您的问题方便律师解答

2018.11.09 13:53:26

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