申请经济补偿金

更新时间:2018-11-09 15:59:52
问题描述:
我是现场施工管理,在一家供暖公司任职项目经理助理,参与现场施工管理工作。同时管理多个施工项目。因其中某一个施工现场配电柜配件丢失(价值3万左右),公司口头要求我离职,我要求公司支付经济补偿金,公司不同意支付。今天公司在我工作部门的双周例会上下发了一个处理通告,我的两个上级领导每人罚款1000元,部门总监罚款2000元,要求我赔偿4万元,相关赔偿自工资中扣除,并没有再提让我离职的事。现场丢失配电柜配件我并无责任,因为与施工单位签署的施工合同中有明确规定,在项目正式竣工交用前,现场的成品、半成品的保护由施工单位全权负责。请问我这件事可以通过劳动仲裁申请到我的经济补偿金么?公司口头通知我自动请辞的电话录音、微信聊天记录我都有存档,能作为证据么?
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2018.11.09 08:51:26
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,先到当地的劳动仲裁申请仲裁,对仲裁结果不服时可以去当地人民法院起诉。
    2018.11.08 22:07:14
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
    咨询我
    你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,先到当地的劳动仲裁申请仲裁
    2018.11.09 15:59:52
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    有证据可以起诉
    2018.11.08 20:30:38
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  • 管仁勤律师
    服务地区:北京-北京
    您好,建议您先协商处理;如果协商得不到解决,可劳动仲裁维权。如需法律帮助,请来电详谈。
    2018.11.08 21:03:07
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以提供证据申请劳动仲裁维权
    2018.11.08 21:41:56
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  • 苏荣杰律师
    服务地区:北京-北京
    你好,如果无法协商,建议申请劳动仲裁
    2018.11.09 00:10:00
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  • 王意律师
    服务地区:北京-北京
    你好,存在争议,可以申请劳动仲裁
    2018.11.09 09:02:04
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  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以申请劳动仲裁
    2018.11.09 13:51:26
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  • 杨家兴律师
    服务地区:北京-北京
    您好,请问您是否签订劳动合同?根据您的叙述,您是可以申请劳动仲裁的。但是证据方面需要形成完整的证据链仲裁才会采信,建议您委托律师进行处理。
    2018.11.09 14:18:50
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  • 丁磊律师
    服务地区:北京-北京
    单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理
    2018.11.09 15:55:36
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我与公司建立事实劳动关系,现本人提出不干了,问能否要求用人单位支付经济补偿金?用人单位应如何支付?
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全部2个答案 >
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