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请问公司不给劳动合同应该怎么处理

更新时间：2018-10-27 06:43:01
问题描述：
您好！请问公司不给劳动合同应该怎么处理
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6位律师解答
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  • 邢伟华律师
    邢伟华律师
    服务地区：上海-上海
    劳动法规定，用工单位应与劳动者签订劳动合同，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日，应当向劳动者支付每月2倍的工资。并视为自用工之日起满1年的当日，已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，并应当立即与劳动者补充订立劳动合同。您与公司协商不成的话，可以申请劳动仲裁，要求其支付您从用工之日起满一个月的次日至满一年期间的双倍工资。
    2018.10.27 06:43:01
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  • 华战勇律师
    华战勇律师
    服务地区：陕西-西安
    申请劳动仲裁维权。。。。。
    2018.10.19 04:39:25
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  • 金伟律师
    金伟律师
    服务地区：上海-上海
    你好，可申请劳动仲裁解决
    2018.10.19 09:50:17
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  • 陈文龙律师
    陈文龙律师
    服务地区：上海-上海
    可至劳动监察大队投诉。
    2018.10.19 10:55:12
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  • 华荣主任律师
    华荣主任律师
    服务地区：上海-上海
    可申请劳动仲裁解决.....
    2018.10.19 12:02:43
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  • 李旭律师
    李旭律师
    服务地区：上海-上海
    劳动法规定，用工单位应与劳动者签订劳动合同，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日，应当向劳动者支付每月2倍的工资。并视为自用工之日起满1年的当日，已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，并应当立即与劳动者补充订立劳动合同。您与公司协商不成的话，可以申请劳动仲裁，要求其支付您从用工之日起满一个月的次日至满一年期间的双倍工资。
    2018.10.19 13:34:17
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申请仲裁。 如需进一步帮助，直接联系南京丁正东律师。咨询不收费 ！名字下方有联系电话！服务宗旨：“诚信执业、服务至上”！
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888 人咨询过
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888 人咨询过
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