公司工作七年,公司没给交化保,一直是个人交纳,现在公司破产了,我。能不能得到社保补偿?

更新时间:2019-05-13 11:24:37
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公司工作七年,公司没给交化保,一直是个人交纳,现在公司破产了,我。能不能得到社保补偿?
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  • 杨玉林律师
    服务地区:山东-威海 158-6310-0935
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    应该给。但是不一定给所有的
    2018.10.17 17:11:39
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    只要求单位该承担的那份?
    2018.10.17 17:15:30
    不是这个意思,我的意思是,单位应该承担的部分,也不一定给你七年的。管理人怎么给你认定的?
    2018.10.17 17:21:36
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1010751 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    具体补缴步骤如下:(一)填写好社保申请书,带上身份证和免冠一寸照片两张。
    (二)缴纳社保费,缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门,通常在乡镇户口的到乡镇社保部门,城市户口的到社区居委会或县社保局提出申请办理社保。
    (三)办理的时候需要准备身份证和复印件、免冠一寸照片两张、社保费用和申请书等资料。
    (四)办理养老保险手续后,带上已经办理好的养老保险手续和身份证、复印件、免冠一寸照片两张,到当地的医保中心办理就可以了。
    2018.10.18 04:33:34
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  • 找法网咨询顾问
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    公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:
    职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算:满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算),破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。
    2019.04.29 04:16:03
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助146306 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算:满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算),破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。
    2019.05.13 11:24:37
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律师! 交了社保的,在公司工作八九年了,现在公司要倒闭了,如何要求单位补偿?
你好,请问单位是什么态度呢?是否有遣散费呢?你可以明早来电跟我说说具体情况,方便我给你指导。
全部4个答案 >
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