我爸上班时间骑电动三轮车不小心受伤，左脚脚踝骨折，现在在医院用了3万了，应该怎样找公司赔付？

更新时间：2018-12-21 09:39:53

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艾述洪律师
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你好，如果在上班时间，可以考虑工伤，建议向公司人力资源部门沟通协调处理，实在不可行，可委托律师介入处理。

2018.10.16 13:58:33

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1. 原告因工受伤与用人单位之间发生工伤保险关系。
2. 医疗过错后，原告与医方之间发生损害赔偿关系。在医疗事故赔偿案件中，对于享受医疗保险的受害人的医疗费赔偿中一半是要扣除医疗保障那一部分的，即适用损益相抵原则。
3. 本案的原告因工伤并进行了工伤认定和残疾鉴定，评定为九级伤残。根据《工伤保险条例》，劳动者因工受伤，如果用人单位参加工伤保险，则由劳动保障部门理赔；若未参加，则由用人单位按规定赔偿。
4. 原告受伤后因医疗不当，可向医院主张医疗服务合同违约或侵权赔偿。工伤赔偿涵盖医疗、误工、护理、交通及伤残损失。若原告已获劳动保障部门或单位赔偿，再向医院主张的赔偿将包含在工伤赔偿中。若同时获得工伤和医院赔偿，则不适用“损益相抵”原则。
5. 司法实践中，常有人身损害由医疗事故与其他事故共同造成，探讨此类事故赔偿的“损益相抵”原则十分必要。

2018.10.29 08:39:35

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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　（四）患职业病的；　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2018.11.13 03:36:41

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被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后，就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险，工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的，就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。

2018.12.21 09:39:53

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