签了不公平合同。合同上写的没做满7天不给工资不做满合同结束日期给10元每小时。合不合理?

更新时间:2018-10-12 19:30:07
问题描述:
签了不公平合同。我们在****做分拣。临时工。通过人力公司招进来,进来的时候签了合同。合同上写的没做满7天不给工资 不做满合同结束日期给10元每小时。同一个工作,其他人力资源公司是做满7天按15元一个小时结算 然后其他算17元一个小时,而我们,就算做满也是按15元一个小时结算。招进来的广告是包吃包住。进来发现,都是自己出钱吃饭,不存在包吃这一说法,存在欺骗性质。而且饭也是超级贵,上班的时间也不准确。总是熬通宵,甚至更久的时间, 白天下班回来睡觉,宿舍楼上专修,很吵很吵,...所以我想问,按照他们的合同,没做满7天不给钱?合不合理?没做满合同期按10元一个小时(实际我们是15元一个小时)发放工资。这样压榨劳动成果。合不合理?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 肖清律师
    服务地区:四川-德阳
    你可以准备证据到劳动局申请仲裁
    2018.10.12 19:30:07
    点赞
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今年公司要求签劳动合同,但合同上的工资标准和实际的工资不一样,我拒签合同,现在还扣着我的工资不给
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
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最后一个月,公司以不续签合同就不给发上月工资,使我被迫签订了劳动合同,这样的合同有效吗?
公司以不续签合同就不给发上月工资,使我被迫签订了劳动合同,这样的合同有效
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公司法合同范本 36546
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