离职当月社保不给补缴,已经扣除社保个人应缴费用

更新时间:2018-10-11 20:14:16
问题描述:
8月份上到18号离职但是喂给我缴纳社保,扣除了我社保和个税的钱这个我怎么仲裁处理。合同5月份到期后就没续签,这个怎么处理
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  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2018.10.11 20:14:16
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    您好,一般而言,劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议电询律师为您详细分析。
    2018.10.10 16:03:47
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。案情复杂或对此有疑问的,建议你电询律师以便详细分析,必要时委托律师介入维权以避免损失。
    2018.10.10 16:08:51
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  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 199-1039-2975
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    劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。
    2018.10.10 17:18:22
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  • 王意律师
    服务地区:北京-北京 136-4136-7714
    咨询我
    仲裁 社保部门 询问一下
    2018.10.10 16:22:29
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    这要看你们合同的具体约定和相关证据
    2018.10.10 15:53:04
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  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    你好,可以要求补缴社保,没有合同可以主张双倍的工资。
    2018.10.10 16:43:56
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  • 苏荣杰律师
    服务地区:北京-北京
    您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2018.10.10 16:49:00
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  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,建议您及时申请仲裁解决!       
    2018.10.10 18:07:51
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    社保局查询具体情况
    2018.10.10 19:14:39
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从入职到离职3年里原公司一直没有给我签订劳动合同,社保一直没有缴纳,我这个问题要怎么处理
1、提出要求,要求单位签订劳动合同。 2、若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同
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离职当月的社保是否应由自己全额缴纳?
公司应缴纳至合同解除时即24日
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离职了公司可不可以补缴社保
可以申请劳动仲裁要求补办社保。
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离职当月社保缴纳问题
你好,可要求该单位缴纳。
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离职当月社保缴纳问题
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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