就是多少钱，我们签的这种协议合法吗，怕伤残鉴定给不了级别
更新时间：2018-09-26 00:11:13
问题描述：
你好律师，我最近在工作中出了点工伤，左手中指远端轻微骨折，领导找我谈话因为伤势不严重想让我不走工伤程序。而且我们厂前段时间签过一个安全生产考核的协议，协议的意思是，如果我在工伤事故中担主责，那么我将承担公司扣罚车间安全考核分百分之五十的惩罚，一般情况下，车间出一场工伤事故，厂里最少扣两到五分，一分是两万块钱，扣多少分，就是多少钱，我要承担百分之五十。我就想咨询一下，我们签的这种协议合法吗，当初公司让我们签时，基本上没人同意，班长车间主任分别谈话，意思是厂里的一个形式，不会真的处罚，而且不签不行，现在我出了工伤，他们的意思是，走工伤程序赔了点钱，还要承担车间损失，到头来我拿不到什么赔偿的，不如不报工伤，车间会酌情照顾等等。。。因而我骨折是手指头指甲没有了，骨头伤的也就两三厘米，不太严重，怕伤残鉴定给不了级别，亦要承担车间惩罚，现特别纠结有二 :一，签的协议合法吗？会不会真扣钱？二，我骨折轻微骨折如果评不上伤残等级，报工伤还有必要吗？
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