我不同意，明天公司就按辞退处理，如果公司按辞退处理，能不能获得补偿？如果可以应该怎么补偿我？
更新时间：2018-09-04 21:53:06
问题描述：
您好，我3月12号入职江苏一家公司，在工作上任劳任怨，5月份转正（和第三方签的劳动合同）每月有交社保；因为第一次做这种报支资料，加上不懂就问自己的直接领导，他叫我问别人，由于进公司时间不久，也没有问到结果，就按照自己的理解去做，做好后寄往
南昌办事处，南昌办事处统计一起将7月份做的报支资料寄江苏，公司审核组说没有按照公司所谓的要求来做，大概2W块钱的费用没有通过，南昌办事处的意思是由于我和我的直接领导的过错给经销商造成了重大经济损失（实际经销商送出去的不到3000块钱，公司给这个费用的目的是用来做市场的）所以就给通报批评，我罚款100，他罚500；过了两天后又说这件事总要有人来背锅，所以叫我打辞职报告，大家好聚好散；我不同意，明显是故意通过这个事情来整我，今天省区经理打电话给我既然我不写辞职报告，明天公司就按辞退处理，请问一下，如果公司按辞退处理，我能不能获得补偿？如果可以应该怎么补偿我？请指教！急！急！急！
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