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没有签合同,不想干了要辞职!人家说要提前一个月才行!否则要扣15天工资!合理吗
更新时间:2018-09-13 13:09:49
问题描述:
媳妇在一个奶茶店干了快一个月了!没有签合同,不想干了要辞职!人家说要提前一个月才行!否则要扣15天工资!合理吗
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,先到当地的劳动仲裁申请仲裁,对仲裁结果不服时可以去当地人民法院起诉。
2018.09.13 13:09:49
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怀向阳律师
服务地区:北京-北京
199-1039-2975
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你好,建议与用人单位协商处理,一般是需要提前三十天辞职的。
2018.09.02 22:52:13
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苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
如果无法协商,建议申请劳动仲裁
2018.09.02 23:16:18
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她们公司的规章制度里有说要提前一个月,如果不是要扣15天工资!我能仲裁赢吗?但我觉得它只适合正式员工!
2018.09.02 23:42:24
许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,您可以申请仲裁要求其支付双倍工资报酬!
2018.09.03 09:38:24
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丁磊律师
服务地区:北京-北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,建议委托专业律师处理
2018.09.03 12:05:06
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