单位一直没给交养老保险,我现在41周岁了,还可以交吗?

更新时间:2019-02-22 06:34:05
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单位一直没给交养老保险,我现在41周岁了,还可以交吗?
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  • 谭泉律师
    服务地区:山东-潍坊 189-5362-2686
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    应该可以交,具体咨询社保局,另外单位没有给你入社保,你可以去劳动局投诉
    2018.08.18 16:51:36
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助345330 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    事业单位不给临时工交养老保险,可以要求单位补缴。  针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。  《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。  规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。  规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。
    2018.09.13 07:19:09
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助207400 人 · 响应时间 平均2分钟内
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      养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。  目前法律规定,男不满60周岁、女不满50周岁的城镇个体工商户及其雇工、灵活就业人员和自由职业者可参加企业养老保险,从实际登记参保之日起开始缴纳养老保险费,不得向前补缴。到达法定退休年龄、缴费年限不满15年的,经企业养老保险经办机构批准,可继续缴纳养老保险费,满15年后,按规定可享受相关待遇。  已超过50周岁的女无业人员、超过50周岁的男无业人员,由于国家还没有相关的政策和文件,目前还无法参加养老保险。
    2019.02.17 00:52:04
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助813276 人 · 响应时间 平均1分钟内
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      我国境内的用人单位均应依法缴纳社会保险,不为职工缴纳社会保险的行为是不合法的。  请参考中华人民共和国社会保险法的相关规定:  第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。  个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。  第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。    
    2019.02.22 06:34:05
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  • 韩文华律师
    服务地区:山东-潍坊
    应当补交社保。。。。。
    2018.08.18 15:31:47
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我今年52岁,没有交养老保险,现在可以交吗?我是女同志,
养老保险缴满15年的,可以不缴纳,但如果参保人员没退休的,则也可以继续缴纳。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,能够按月领取基本养老金
全部2个答案 >
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我妻子今年43岁,以前没有交养老保险,现在能交吗?
当事人的养老保险累计未缴满15年的,可以申请延续缴费至符合规定的期限;或者也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,依法享受养老保险的待遇。
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我今年四十八岁在单位I工作六年,单位没给交养老保险,现在想交,可以交吗?
你好,单位应给你补缴社会保险,如你满意请给个好评,谢谢。
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我今年五十三周岁,农村户口,现在单位给交养老保险,请问一下还能不能交
目前政策下,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。农村务工人员达到法定退休年龄,仍具备劳动能力和工作条件的,可以继
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被学校开除了,我该怎么办?
你好,结合具体的证据确定
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想咨询下,如果公司单方面强制解除劳动合同,员工还想继续履行这种可行性大吗?
员工有权选择继续履行或索赔。如要求继续履行,可通过协商或法律途径实现;如选择赔偿金,需计算损失并依法申请。若公司拒绝,可提起劳动仲裁。
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尽管我明明请假了,但老师却说我逃课来威胁我要解雇我的违法行为
你好,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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如何有序开展当事人协商消除劳动合同的行动
协商解除劳动合同需按流程操作。首先发出解除通知,明确解除意向;其次双方协商解除条件,达成一致;然后签订解除协议,明确双方权利义务;最后办理离职手续,包括社保转移
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武汉产假一共有98天,其中产前假有15天。但是各地可在国家规定的产假期间外,给符合条件生育子女的职工增加假期,例如新疆省可给职工增加60天的假期,合计就是158
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在吗,你好!幼儿园生源不够要裁员,如果合同到期补偿金有吗
你好,是会有一定的赔偿,你是和公司签了多久的合同
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用人不签劳动合同签合作合同这合法吗
公司不签劳动合同一般是不合法的。公司自用工之日起的一个月内,应当及时与劳动者签订劳动合同书;若公司超过一个月仍不签的,则要向劳动者支付最多以十一个月为限的每月双
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