如果单位离职的员工，没有签合同，但是给缴纳社保，离职时，把社保提前停缴了半年，劳动可以告有关部门吗？

更新时间：2018-08-09 10:48:00

问题描述：

如果单位离职的员工，没有签合同，但是给缴纳社保，离职时，把社保提前停缴了半年，劳动可以告有关部门吗？

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刘瑾律师
服务地区：山西-太原

劳动者有权到相关部门维护权益，建议在其辞职之前正常缴纳。

2018.08.09 10:48:00

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魏宪合律师
服务地区：陕西-西安

你可以去当地的劳动监察大队举报解决

2018.08.09 10:36:16

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