在没有劳动合同的情况下，厂子说必须提前一个月辞职有效吗，法律规定私人小厂子辞职必须提前一个月吗

更新时间：2018-07-29 09:50:08

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你好，在没有劳动合同的情况下，厂子说必须提前一个月辞职有效吗，法律规定私人小厂子辞职必须提前一个月吗

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二、根据"谁主张谁举证"原则，原告向法院起诉应提交下列材料：
1、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。
2、证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书(借条、欠条等)、收发货凭证、往来信函等。

2018.07.29 09:50:08

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李晓航律师
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你好，因为用人单位未签劳动合同用工满一个月，违反劳动合同法第十条“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”之规定，属于劳动合同法实施条例第十八条第十款“用人单位违反法律、行政法规强制性规定的”的情形，也就属于劳动合同法第三十八条第六款“法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形”，劳动者可以据此随时书面通知用人单位解除合同，并按劳动合同法第四十六条第一款和第四十七条规定主张经济补偿金。

2018.07.28 12:26:47

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魏和平律师
服务地区：黑龙江-哈尔滨

不需要。。。。

2018.07.28 20:11:01

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