我申请了生育津贴,请问生育津贴什么时候到账?

更新时间:2019-01-23 09:30:33
问题描述:
我申请了生育津贴,因为前两天我生了孩子这几天,身子也恢复了不少,也可以下床了,可是公司的生育津贴在我怀孕的时候也没有给我,所以这两天我就打算去找公司理论,把这笔钱拿到手,我想问一下律师,请问生育津贴什么时候到账?
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6位律师解答
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  • 赵强律师
    服务地区:河北-衡水
    您好,根据我国相关法律法规规定,生育津贴审批完成后,一般为三天左右到账。  
    申领生育津贴所需的证明材料如下:  
    1、医疗保险卡、医疗保险就医手册、医疗费收据、身份证原件、结婚证原件及复印件;  
    2、住院病历复印件(包括病历首页)、手术记录单或分娩记录单、出院小结;  
    3、参保单位帐号表;  
    4、出生医学证明、一孩生育登记单、或二/多孩生育登记单原件及复印件、女职工分娩生育生活津贴申领表。
    2018.07.27 18:26:50
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  • 刘同发律师
    服务地区:河北-保定 136-6331-0543
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    请问当地的计生部门确定
    2018.07.28 09:08:35
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助805664 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    第六章 生育保险

    职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。

    用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

    生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    2018.09.07 18:27:07
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助682075 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    个人缴纳社保可以领取生育津贴的。
    1、但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;
    2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足;
    3、如果单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
    2018.10.30 12:58:45
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1408050 人 · 响应时间 平均1分钟内
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      生育妇女缴纳社会保险费累计满一年的,其生育生活津贴按下列办法计发:  (一)从业妇女,按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。个体工商户及其帮工、自由职业者的月生育生活津贴标准最高不超过本市上年度职工月平均工资。从业妇女,其生产或者流产当月领取的生育生活津贴,因本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%,超过部分不计入缴费基数而不足其缴费年度工资收入的,不足部分应当由单位发放。  (二)在领取失业保险金期限内的失业妇女,按经失业保险经办机构核准的本人生产或流产当月的失业保险金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。超过失业保险金领取期限的失业妇女,按本人生产或流产当月的本市同类人员的失业保险金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。  生育妇女缴纳社会保险费累计不满一年的,其生育生活津贴按下列办法计发:  (一)从业妇女,按本人生产或流产当月本市企业职工月最低工资标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。  (二)在领取失业补助金期限内的失业妇女,按经失业保险经办机构核准的本人生产或流产当月的失业补助金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。超过失业保险金领取期限或者暂停领取失业保险金以及符合领取失业保险金条件但未领取过失业保险金的失业妇女,按经失业保险经办机构核准的本人生产或流产当月的本市同类人员的失业保险金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。
    2019.01.23 09:30:33
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  • 赵景宽律师
    服务地区:河北-衡水
    女职工在产后费用结付6个月内,持本人居民身份证、出院记录、新生儿《出生医学证明》(以上材料均需原件及复印件)和就医证卡,到单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理生育营养补贴、围产保健补贴申领手续。社保经办机构审核后,打印《生育营养补贴与围产保健补贴结付表》,女职工签字确认后领取补贴金额。
    2018.07.27 18:25:42
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生育津贴指的是什么
生育津贴指的是什么
社会生育保险 33873
可是生育津贴一直没到账,是不是还要专门激活生育津贴的?
可以打电话给社保局办理这个事务的人员。一般基金就是发给单位的。 如果产假期间单位正常发工资,那么津贴就是单位的,津贴高于工资的差额给职工个。如果单位没有发工资那
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二胎有生育津贴吗
二胎有生育津贴吗
社会保险 81090
我想咨询一下生育津贴
职工生产前后单位连续正常缴纳社保的可以享受生育保险待遇。生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营养补助。生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费
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在吗?咨询一下生育津贴
你好,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由
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我们应该把补贴全部给职工吗?还是可以扣除职工休假期间发放的工资和社保扣款,剩余的再给回?
公司不能随便克扣员工工资,具体规定如下: 一、基本工资不能随意更改 降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。 二、加班薪
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我想申请生育津贴,请问生育津贴什么时候申请
生育津贴自孩子出生后就可以领取了,加微详询,同手机
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申领生育津贴,想知道生育津贴是给单位还是个人?
职工缴纳社保,依法享有社会保险福利待遇。生育津贴属于社保福利的一部分,权属归你。只是地方社保机构在支付津贴时不一定会直接支付给个人,也有可能支付给公司。如支付给
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生育津贴申请
您好,您可以咨询一下社保部门。
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