我这个月没上班。会扣上个月的工资吗?属于外派人员

更新时间:2019-08-12 22:34:33
问题描述:
我这个月没上班。会扣上个月的工资吗?属于外派人员
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 河南盈法律所律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,具体看公司的工资规定。
    2018.07.30 17:12:22
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1772279 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
    《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
    2018.08.20 13:36:26
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助849624 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    用人单位不能随意扣除劳动者的工资,违法私自扣除劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察大队进行投诉。
    2018.12.04 00:35:54
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1460835 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
      2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2019.08.12 22:34:33
    点赞
  • 李云律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,一般是不会的 ,,,
    2018.07.18 09:32:17
    点赞
    外派会扣留我工资吗?
    2018.07.19 11:39:38
  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,不会的。
    2018.07.18 14:39:57
    点赞
    外派会扣留我工资吗?
    2018.07.19 11:39:16
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他1位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司上班后会扣上个月的工资吗?
对于员工请事假是否扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度和劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这个月没去,可以扣上个月的工资吗?
克扣工资属于劳动违法行为,违反了《劳动法》等法律法规。用人单位应当每月按时足额将工资发放给劳动者,不得克扣或者无故拖欠,否则劳动者可以采用法律方式维权。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了考勤后自离,上个月工资不发,属于违法吗?
可在律师帮助下准备证据,通过法律途径依法维权,争取工资、经济补偿等款项;若胜诉,律师费可要求单位承担。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这种情况会扣工资吗?
押金可以退换。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人在公司工作三年半,公司现在要解雇我
可以到劳动部门投诉或者仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位领导扣工资是否违法?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定医院建休单需要提供
您好,合同是否有相关约定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司通过乐捐的形式扣工资违规吗?
法律分析:如果员工给造成公司经济损失,公司当然有权要求员工赔偿损失,可以从工资中予以扣除。原劳动部《工资支付暂行规定》第十六条规定,因劳动者本人原因给用人单位造
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
顾客迟迟不付家具尾款,怎么办啊
可以起诉通过法律程序强制对方还钱
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在微信上告诉老板离职,怎么办?
您好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
5分钟前
王奎律师
近期帮助 10232 人
你好,有问题需要咨询你,
6分钟前
刘斌律师
近期帮助 25937 人
咨询收费吗?
6分钟前
刘斌律师
近期帮助 25937 人
清远地区,公司二次申请劳动能力鉴定,员工一直不配合,是否视为员工放弃工伤鉴定
9分钟前
刘斌律师
近期帮助 25937 人
银行卡的钱被人刷走了
13分钟前
王奎律师
近期帮助 10232 人
发生车祸,我方只有交强险,对方起诉我们,但是开庭通知误以为是诈骗,错过了开庭,是否可以申请上诉
14分钟前
王奎律师
近期帮助 10232 人
孩子骑电动车逆向行驶撞到路人,造成L2一3右侧横突骨折
19分钟前
刘斌律师
近期帮助 25937 人
农民工被拖欠工资
31分钟前
杨志涛律师
近期帮助 41 人
你好律师我想咨询一下关于婚姻问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询