我老爸工伤了，我一直陪护，请问我可以向厂方要求赔偿陪护费吗？怎么陪

更新时间：2018-09-26 03:56:27

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你好，我老爸工伤了，我一直陪护，请问我可以向厂方要求赔偿陪护费吗？怎么陪

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林振富律师
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有医生开具的有护理人员证明就可主张护理费用

2018.07.14 14:26:15

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李翠英律师
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你好，有医院诊断证明需要人陪护才可以。

2018.07.11 22:51:25

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陪护费仅限于员工住院期间，而护理费需经判定后决定。员工因工作受伤或患职业病需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，其原工资福利保持不变，由单位按月支付。此期限通常不超过12个月，但根据伤情严重或特殊情况，经市级劳动能力鉴定委员会确认，可延长至最多12个月。一旦工伤职工评定伤残等级，原待遇将停止，转而按相关规定享受伤残待遇。若停工留薪期满后仍需治疗，工伤医疗待遇继续有效。对于生活不能自理的工伤职工，在停工留薪期内所需的护理由单位负责。若工伤职工经评定伤残等级并确认需要生活护理，将从工伤保险基金中按月支付生活护理费，该费用依据生活自理能力的不同等级支付，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。

2018.08.03 01:52:05

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工伤可以要求的赔偿项目如下：

1. 治疗工伤的医疗费用和康复费用；
2. 住院伙食补助费；
3. 到统筹地区以外就医的交通食宿费；
4. 安装配置伤残辅助器具所需费用；
5. 生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
6. 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
7. 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
8. 因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
9. 劳动能力鉴定费。

2018.09.04 14:02:29

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1、国务院法制办公室发布的《国务院关于修改＜工伤保险条例＞的决定（征求意见稿）》对工伤认定范围进行了调整，删去了上下班途中受到机动车事故伤害认定为工伤的规定。但请注意，这仅是征求意见稿，并非生效法律。
2、根据现行有效规定，公司员工在下班途中发生交通事故，仍然属于工伤范畴。如果公司为员工购买了工伤保险，那么工伤待遇将由社保中心支付；如果公司未购买工伤保险，则工伤待遇将由用人单位承担。

2018.09.26 03:56:27

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