西安养老保险缴费比例是什么?怎么缴纳?

更新时间:2018-11-18 07:30:23
问题描述:
我的母亲在我很小的时候就去外地上班了,他现在在西安工作,他工作的公司也给她买了五险一金,交了养老保险的,但是他对于西安养老保险缴费比例不是特别了解,所以想问一下律师西安养老保险缴费比例是多少?谢谢律师的解答
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 杨在青律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    西安养老保险缴费比例:1、单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为8%,由所在企业在发放工资中代扣代缴企业承担部分用人单位缴费比例是20%。2、个体参保者参加企业职工养老保险,按照全省上年度在岗职工平均工资的40%至100%为缴费基数,缴费比例为20%,个人可以根据自己的经济情况选择缴费基数。西安养老保险补缴流程详细解读:1.填表申请。2.受理上报。3.初审录入。4.复核扣款。5.记账汇总。
    2018.06.30 15:15:52
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1520938 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    我国的养老保险由四个层次(或部分)组成。第一层次是基本养老保险,第二层次是企业补充养老保险,第三层次是个人储蓄性养老保险,第四层次是商业养老保险。在这种多层次养老保险体系中,基本养老保险可称为第一层次,也是最高层次。已满退休年龄的是无法申请工伤认定的,没有认定工伤也就无法申请工伤赔偿,可以去法院起诉人身损害赔偿。
    2018.09.22 10:15:14
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助759441 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
      养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。农民工养老保险费的缴费比例是多少?下面:  用人单位缴费比例为10%,农民工个人缴费比例为5%。  个人缴费部分=经核定的农民工个人缴费基数×5%。  单位缴费部分=本单位属于参保缴费范围的农民工缴费基数之和×10%。 
    2018.10.18 15:11:49
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1443937 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    社会保险包括养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险,也就是说社会保险包括养老保险,而养老保险是社会保险的一部分。
    2018.11.18 07:30:23
    点赞
  • 关晓明律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    您好!西安养老保险缴费比例
      1、单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费,缴费比例为8%,由所在企业在发放工资中代扣代缴企业承担部分用人单位缴费比例是20%
      2、个体参保者参加企业职工养老保险,按照全省上年度在岗职工平均工资的40%至100%为缴费基数,缴费比例为20%,个人可以根据自己的经济情况选择缴费基数。
    谢谢!
    2018.06.30 15:16:41
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤保险缴费比例是什么?
....养老、失业、工伤(岗平工资)4715.83(2829.5-14147.5),医疗(社平工资)4563.5(2737-13689)。养老公司20%,个人8
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
社保该怎么缴费呢?缴费标准是什么?
可以提起劳动仲裁,要求公司补交,具体的案件情况需要全面了解,方能给出准确的答复,如需帮助,可致电本律师面谈。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
西安养老金缴纳比例是怎样的?
自由职业者个人缴纳,为统计的工资总额的19%。如果有单位,个人承担8%,单位承担20%。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤保险缴费比例是怎样的?
工伤保险费是单位的义务,怎么让你们缴纳呐。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在雇主工作了八年。我今年被解雇了。我工作时没有签合同。法定退休年龄的解雇没有补偿。是这样吗?
没有签合同的劳动者可以要求用人单位支付二倍工资,用人单位违法解除劳动合同的,需要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
麻烦问一下我们厂子还没搬但是签劳工合同的时候写的公司不是原厂信息可以吗可以吗?
如果已签合同公司信息与原厂不符,常见的处理方式是及时与公司沟通更正,或咨询专业律师寻求法律帮助。选择哪种方式取决于具体情况,如沟通有效可及时更正,否则应寻求法律
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我上了7天班后面不想做了提前跟他打招呼人已经招到了不让我走想让我做不五一
想尽快离职可与公司协商缩短通知期。若公司同意,应签订书面协议。如公司不同意,仍需按原约定通知期办理离职手续。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和第三方签劳动合同的规定是哪些?
签劳动合同时,若符合签订无固定期限合同条件,应签订该类合同。若不符合,可协商签订固定期限合同。具体操作需依据实际情况和双方意愿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好想问问餐饮店干了15天没签合同,现在想走可以直接走吗
不可直接离职,如单位无过错,应与单位协商或提前30日书面通知解除劳动关系。若单位存在过错,可立即解除劳动关系并主张相应赔偿。具体操作需结合实际情况。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提了离职,还没到30天最后期限,新公司发了offer,可以提前走吗
提前离职的常见处理方式有与公司协商解除劳动合同或支付违约金。选择时需考虑个人职业规划、新公司offer条件及与原公司合同约定,权衡利弊后做出决定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有新签项目,安排我先休年假,这样合理吗
如果是符合年休假期限的安排,是可以的,不如您享受年休假7天,则安排7天。但如果超出年休假,例如要求您休假1一个月,这是不合理的。 并且休假期间是要足额支付工资的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 24163 人
工厂规定工作不满70小时没有工资,犯法吗
7分钟前
余联刚律师
近期帮助 112479 人
被网曝了还勒索钱
7分钟前
余联刚律师
近期帮助 112479 人
未成年怀孕男生成年因承担什么责任
9分钟前
余联刚律师
近期帮助 112479 人
在公司做电商一年多了没跟我签合同就把我给辞了,我该怎么维权
11分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44918 人
想问下:已经认定我的责任,那这几天他的出行打车费需要我来承担吗
11分钟前
张真睿律师
近期帮助 8195 人
你好,付款了对方超过合同期未发货,现协商退款对方不同意,一直拖,能起诉退款么
12分钟前
余联刚律师
近期帮助 112479 人
妻子起诉离婚男方不想离且不满足法院判离的条件那么她能起诉成功吗?
13分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44918 人
我跟信息咨询公司做短视频带货,我把钱交了1260,合同还没签,我也没操作带货课,钱还可以退款吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询