试用期一个月，员工工作了15天后突然自动离职，第二天就不来了，要支付他工资吗？

更新时间：2018-11-18 17:11:04

问题描述：

试用期一个月，员工工作了15天后突然自动离职，第二天就不来了，要支付他工资吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

孙立涛律师
服务地区：海南-海口

需要支付工资，试用期离职应当提前三天通知。

2018.06.26 21:22:37

点赞

但是他没有提前三天通知用人单位，也要支付工资吗？

2018.06.26 21:26:02

需要支付工资，如果因为未提前通知公司造成公司损失，可要求员工赔偿。

2018.06.26 21:43:26
合同纠纷律师团队推荐
已帮助913957 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

产假工资公司应当支付。女职工享受的假期： ?(１)　正常产假９０天(包括产前检查１５天)； ?(２)　独生子女假增加３５天； ?(３)　晚育假增加１５天； ?(４)　难产假：剖腹产、ＩＩＩ度会阴破裂增加３０天；吸引产、钳产、臀位产增加１５天。 ?(５)　多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加１５天。 ?(６)　流产假：怀孕不满２个月１５天；怀孕不满４个月３０天；怀孕满４个月以上(含４个月)至７个月以下４２天；怀孕满７个月以上遇死胎、死产和早产不成活７５天；男配偶享受10天的陪产假。

2018.07.13 22:10:25

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1401066 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

对于试用期的期限和试用期的工资标准，有如下规定：
1. 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。
2. 试用期的工资也不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

2018.09.13 23:25:15

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1413622 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

我国法律规定，劳动者在于用人单位存在事实劳动关系的情况下，应当抢订劳动合同。劳动者在试用期内辞职的，可以提前三天向单位进行通知，然后劳动者就可以离职。用人单位应当结清劳动者的工资，不能拖欠。

2018.11.18 17:11:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

员工旷工几天算自动离职

员工旷工几天算自动离职

考察期三天，三天后自动离职有工资吗

从法律上讲当然有三天的工资，但如果不给你，你要维权还是麻烦。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期自动离职的后果

试用期自动离职的后果

需要回家，但是领导既不给请假，也不给辞职，我想选择自动离职，自动离职的话，他上个月的工资会给我发吗？

自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准，擅自离职或违约出走；未说明原因不辞而别；受

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

试用期三天，我工作了四天后辞职，能拿到工资吗？

要求支付工资。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是在试用期间自离的，提前三天跟上司说过了，不同意我辞职，过了两天之后我就自离了，请问我是有工资吗？

需要支付工资。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

我试用期是三个月，现在工作一个月了，想要辞职，现在以书面形式提出辞职，三天后可以自动不去公司上班了吗

劳动法规定，试用期可以提前三天提出辞职。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗？

员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗？

我想自动离职，我跟经理说旷工三日会自动离职，然后这个月的工资不要了，上个月的工资已经拿到，

需要提前三十天通知，但是如果你执意这么做，又不介意工资，可以直接走。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提出辞职三十天后，可以不再上班

提出辞职三十天后，可以不再上班

试用期工作三天，自动辞职，没提前告知公司，有报酬吗？

您好！单位应当按照实际工作天数进行发放。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期提前3天提出离职，老板说不同意，要半个月后，如果三天后没去上班，能拿回自己的薪水吗？

法律规定提前三天就可以了

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家饭店工作，因为某些原因自动离职，当时压了15天工资没结清，经理说自动离职没有工资，员工

一般情况下单位都有不签合同不交保险等过错之处，可以要求支付工资与经济补偿金等。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

吴亮律师

近期帮助 290540 人

公司搬厂，不给赔偿怎么处理

23秒前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

电动摩托右转电动自行车逆行行驶从人行道牙上下来相撞

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

你好周律师，一证一户拆迁，需要安置一户里面的所有人吗，

9分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

被不知道的情况下强制下款

12分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

你好，付律师，我现在上班的店铺因为店铺重整停工，是不是应该给我发停工期间的工资

13分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

小朋友在超市门口玩，被单车撞伤，去医院看了没有骨折，要求对方给200块钱做营养费被拒绝

17分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

游戏账号被他人恶意破坏

18分钟前

吴亮律师

近期帮助 290540 人

学校逼迫学生跟着学校出去实习从中抽取学生工资

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟