我五月中旬到现在单位上班,一个月以后给我交的六保险,五月份保险没交空了一个月怎么办?

更新时间:2018-10-01 16:24:08
问题描述:
你好我五月中旬到现在单位上班,一个月以后给我交的六保险,五月份保险没交空了一个月怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 范海华律师
    服务地区:山东-烟台
    你好,你这种情况一般是从六月份开始缴纳社保的。有异议可以去劳动监察部门投诉
    2018.06.25 22:32:03
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1179581 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
      一,单位医疗保险缴纳比例按照《实施方案》规定:用人单位按本单位职工档案工资总额的7%缴纳;职工按本人档案工资收入的2%缴纳;  1,职工基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳;  2,退休人员个人不缴纳基本医疗保险费,单位按相关规定缴纳。  二,事业单位医保参保人员:  1,全额拨款事业单位在编在岗人员及退休人员(参照公务员管理的事业局局机关除外);  2,差额拨款事业单位在编在岗人员及退休人员;  3,乡镇事业单位在编在岗人员及退休人员;自收自支事业单位在编在岗人员及退休人员;在民办学校工作的原区内在编的公办教师。  三,事业单位,个人医疗帐户的构成:  1,参加本区城镇职工基本医疗保险的职工,在缴纳医疗保险费的当月,由区医保处为其建立个人医疗帐户;  2,职工个人缴纳的医疗保险费(2%的部分),全部计入个人帐户;  3,用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分:一部分用于建立统筹基金,另一部分划入个人帐户;  (1)划入个人帐户的比例为:35周岁以下职工按个人月工资收入的1.2%计入个人帐户;  (2)36—50周岁以下职工按个人月工资收入的1.6%计入个人帐户;  (3)51—60周岁职工按个人月工资收入的2.2%计入个人帐户;  (4)退休人员按其养老金的4.5%划拨个人帐户。
    2018.07.21 04:46:16
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助100947 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    缴纳保险是用人单位的法定义务,即便员工同意不缴纳保险企业也必须为其办理保险。根据劳动合同法的相关规定,用人单位没有给员工缴纳社会保险的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿金按照劳动者的工作年限确定。
    2018.09.01 14:15:09
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助245494 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动者在公司上班,用人单位没与劳动者缴纳社保的,劳动者可以向社保局提出申诉要求用人单位进行补缴社保,或者通过劳动仲裁委员会调解社保的费用补偿。
    根据法律规定,用人单位未给劳动者办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    2018.10.01 16:24:08
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是去年十月份入职的,但是单位拖到今年三月份才交保险。我现在住院,医保处说我之前补交的几个月不
你好,相应的不能报销的部分应该由单位承担,可以请律师协助申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我四月份去上班,五月份签合同,六月才给我上保险合法吗?
你好,此种行为不合法,欢迎随时来电帮您维护合法权益!
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期间签了合同,说离职要提前一个月说
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在公司法人变更了,能要求赔偿吗?
从法律上说,公司法人变更并没有改变公司的性质,也不影响员工跟公司的关系,如果劳动合同期满后,员工不愿意续签,公司不需要补偿,更不需要赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司解雇了我们,然后,赔偿金要90天才能给我们,这合理吗?
劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您的餐饮单位是否需要签订劳动合同?
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我美团干了五天想离职
如果提前提出离职申请但公司不同意,可以先与公司沟通协商,了解拒绝的原因。若沟通无果,可根据《劳动合同法》第三十七条规定,在试用期内提前三日通知用人单位即可解除劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问工厂搬迁,我不去,但53岁了有赔偿金吗?
工厂搬迁不去,常见处理方式包括协商解除合同并获取经济补偿,或者要求继续履行合同。具体选择哪种方式,需结合个人情况、合同条款及搬迁影响等因素综合考虑。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
天习律所律师
近期帮助 41617 人
在校软件工程师,制作软件批量注册账号卖给别人获取利益,传播软件贩卖给别人,这种违法吗?
4分钟前
刘智朗律师
近期帮助 1125 人
请问你是深圳本地律师
6分钟前
王安春律师
近期帮助 2995 人
未开工前已签订合同,但因甲方原因导致乙方不能履行合同,此类合同是否可以自动解除
6分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34649 人
帮我看下我的合同,提前一个月通知了甲方我要退租,押金是否能要求甲方退回
7分钟前
方文斗律师
近期帮助 5209 人
工伤九级一共多少钱
6分钟前
胡锦元律师
近期帮助 1769 人
就是今天英语老师直接打我30下我的手全紫了打得也非常重
9分钟前
刘金朝律师
近期帮助 1267 人
你好!现在到法院执行结段。被执行的自建房没有土地证。只有房权证评估公司不给评诂。咋办
10分钟前
邓立庆律师
近期帮助 11025 人
想追加被执行人,但是没有被执行人的身份信息怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询