误工费标准和住院伙食费？

更新时间：2019-03-25 06:13:31

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误工费标准和住院伙食费？

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蒋智勇律师
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住院伙食补助费一般每天30元，误工费和你的工资水平有关。

2018.06.17 23:20:23

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　　工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。　　另外工伤还涉及的赔偿内容如下：　　一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销;　　二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付;　　三、交通食宿费：按本单位因公出差标准报销;　　四、残疾待遇标准;　　(一)、一级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资24个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的90%发放;(基金支付)　　(二)、二级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资22个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的85%发放;(基金支付)　　(三)、三级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资20个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的80%发放;(基金支付)　　(四)、四级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资18个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的75%发放;(基金支付)　　(五)、五级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资16个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的70%发放;(基金支付)　　3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;　　4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算　　(六)、六级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资14个月计算;(基金支付)　　2、伤残津贴：每月按本人工资标准的60%发放;(基金支付)　　3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;　　4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算.　　(七)、七级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资12个月计算;(基金支付)　　2、一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准15个月计算.　　3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准8个月计算.　　(八)、八级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资10个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算.　　3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.　　(九)、九级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资8个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准9个月计算.　　3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准4个月计算.　　(十)、十级伤残;　　1、一次性伤残补助金;本人工资6个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.　　3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准2个月计算.　　五、生活护理费;　　1、完全不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的50%支付;　　2、大部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的40%支付;　　3、部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的30%支付;

2018.08.21 01:03:45

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工伤住院伙食费补多少

伤者住院期间伙食补助费指的是工作职工在住院治疗期间所必需的伙食消费。根据相关规定，住院伙食补助费分为两类：

1. 在统筹地区就医住院的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费；
2. 经批准同意在统筹地区以外就医的，由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

2018.09.09 01:16:56

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工伤职工住院伙食补助费是法律规定的待遇，由工伤保险基金支付，无需提交申请书。在提交住院费用报销资料时，社会保险经办机构应一并核定支付。对于未参保的工伤职工，相关费用由用人单位支付，且用人单位在报销医疗费用时也应一并支付。具体支付标准由统筹地区人民政府规定。

此外，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构进行，紧急情况可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合规定的工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准，从工伤保险基金支付。若工伤职工需要到统筹地区以外就医，经医疗机构出具证明并报经办机构同意后，所需的交通、食宿费用也从工伤保险基金支付。然而，工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，而是按照基本医疗保险办法处理。对于工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的部分也从工伤保险基金支付。

2019.03.25 06:13:31

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