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我在公司连续工作八年半了，还有一年退休，和我解除劳动关系。请问公司这样做合理吗？
更新时间：2018-04-27 07:18:54
问题描述：
您好，我在公司连续工作八年半了，还有一年退休，合同签到2019年12月，但是2018年4月公司说人事架构调整，和我解除劳动关系。补偿我每年一个月工资！请问公司这样做合理吗？我还有哪些权利可以主张
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
刘铭律师
服务地区：天津-天津
不知道公司说的人事架构调整指什么，给没给你解除劳动合同通知书。我感觉有要双倍赔偿的可能性。
2018.04.26 16:51:57
点赞
高清苓律师
服务地区：天津-天津
如果退休之后合同到期那时候合同终止是没有补偿的。所以现在解除补偿还是可以考虑的。
2018.04.27 07:18:54
点赞
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