我没有签劳动合同，第一个月是试用期工资3000，我该怎么办？工资应该给发吧？
更新时间：2018-04-16 07:30:56
问题描述：
你好。我想咨询一下。我没有签劳动合同，当时老板跟我说，因为我以前干过，一个月工资给我4500，学会了以后工资5000，押一个月工资。现在发工资了，老板又说，第一个月是试用期工资3000，第二个月以后是4000，学会了以后再给4500。现在一个多月了，我该怎么办？我现在辞职不用提前一个月吧？工资应该给发吧？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
