我三月份上班19天，月薪5000，公休有四天，这19天没安排休息，我是不是开21天的工资

更新时间：2018-03-22 10:03:41

问题描述：

你好我三月份上班19天，月薪5000，公休有四天，这19天没安排休息，我是不是开21天的工资

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朱瑞雷律师
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您好，建议依照劳动合同的约定履行，一般情况下是按劳动者实际工作天数计算劳动报酬。协商不成的向劳动监察大队投诉或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

2018.03.20 14:52:11

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怀向阳律师
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你好，需要咨询单位及劳动局，发工资是按合同的约定的。

2018.03.20 11:49:08

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宋超律师
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2018.03.20 11:01:26

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吴丁亚律师
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您好，根据合同约定处理。

2018.03.20 11:25:14

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苏荣杰律师
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2018.03.20 10:42:26

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许江博律师
服务地区：北京-北京

您好，应当按照劳动合同约定支付工资报酬的！

2018.03.20 11:40:55

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李建成律师
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按照实际工作时间支付工资

2018.03.20 12:00:36

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白雪律师
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2018.03.22 10:03:41

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