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私企一周一天休息,法定节假日只放一天,而且都签订了劳动合同,请问合法吗?
更新时间:2018-03-20 11:13:53
问题描述:
私企一周一天休息,法定节假日只放一天,而且都签订了劳动合同,请问合法吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
汪剑律师
服务地区:安徽-合肥
该行为属于加班行为,如果用人单位未支付加班费,已经违反劳动法以及劳动合同法的相关规定。
2018.03.20 10:02:46
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王锡宏律师
服务地区:甘肃-兰州
你好,肯定是不合法的,要求支付加班工资。
2018.03.20 11:13:53
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