首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
绵阳法律咨询
>
绵阳劳动合同纠纷
> 咨询详情
我是人事的,想了解企业签劳动合同注意事项有什么
更新时间:2018-03-11 11:06:53
问题描述:
我大学读的是人力资源,毕业后也顺理成章做了人事的工作,在企业里负责人事的事情,很多劳动
合同
都需要我来签订,但是我只是刚刚工作不久的,很多事情都没有经验,所以想想了解企业签劳动合同注意事项有什么?谢谢了!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
唐建国律师
服务地区:四川-绵阳
150-8216-9163
咨询我
一、关于合同的形式
劳动合同必须以书面形式签订,必须要有双方当事人,有合同条款,有日期,合同为一式两份,劳动者一份,用人单位一份。二、关于合同的内容三、关于试用期四、要明确工资类型五、关于社会保险六、要明确双方违反劳动合同的责任七、关于格式合同八、关于培训及其费用九、提防“押金”、“风险金”十、保管好自己的证件
2018.03.11 11:06:53
点赞
马斌律师
服务地区:四川-绵阳
152-8090-9191
咨询我
你好,你需要注意一下你们的劳动合同签订的和这个条款,是否违反了法律的规定,另外,你们的劳动合同,双方的身份的信息的情况,是否写完备,最后,你注意一下,你们双方的签名,还有,写上你们的时间,就可以的了呢,
2018.03.11 11:06:15
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
旅行社签合同注意事项有什么
旅游维权
1420
签劳动合同注意事项
范围太广,无法一一列举,请自行学习《劳动合同法》。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
生育险报销女方无业证明怎么开
无工作证明
社会保险缴费基数是什么意思
缴费基数
签劳动合同注意事项有哪些?
你好!劳动合同的内容要全、有必备内容,包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险和福利、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
诉讼费用承担有哪些不同情况
诉讼费用承担
签劳动合同注意事项有哪些?
劳动合同一式两份劳动者保留一份,约定的试用期不得超过6个月,用人单位不得与劳动者约定违约金,工资标准不得低于当地最低工资标准,用人单位应当为劳动者缴纳社保等等,
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签劳动合同注意事项
(1)劳动合同中必须明确规定劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律和违反劳动合同的责任等内容。 (2)签订劳动合同前,要仔细
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们现在面临的是公司上午工人做完了,下午就通知员工自己去人事签离职合同
员工在面临公司突然通知签离职合同的情况下,可以通过以下法律途径维护自己的权益:首先,可以向劳动监察部门投诉,要求调查公司的违法行为;其次,可以申请劳动仲裁,要求
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不会辞职。我该怎么办?
职工在怀孕期间,用工单位不能解除劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么病假我可以申请?被诊断为癌症的住院病人可以申请病假吗?
根据医疗期限确定根据医疗期限确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
允许变更和解除合同的条件,应该如何处理
变更或解除合同,应依法进行。协商解除需双方同意,签订协议;法定解除则根据《民法典》规定,如不可抗力等情形,可单方解除。处理时需确保程序合法,避免纠纷。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但一直拖着我不给我安排入职,我该怎么办?
可以及时劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司外包了怎样维权赔偿
协商不成可以提交仲裁主张权利
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,强制员工超休,违法吗?
强制员工超休违法,应遵守劳动法规定。处理方式包括与员工协商调整休假安排、支付加班费或申请特殊工时制度。选择时需考虑员工权益、公司需求和法律规定,确保合法合规。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,如果6月离职了,还可以修完5天年假吗
年假的话,当年度的可能不能够有五?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
绵阳律师
同城律师:
安州区律师
北川律师
江油市律师
平武县律师
三台县律师
盐亭县律师
梓潼县律师
涪城区律师
游仙区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
员工与公司签订的劳动合同正规版
5869人下载
签订租赁合同的一些注意事项
5869人下载
签订门面租赁合同的注意事项,门面租赁合同的范本
5869人下载
深圳外商投资企业劳动合同
5869人下载
律师解答动态
刚刚
周于炜律师
近期帮助 10088 人
玉石寄售平台崩盘,被骗的钱,可以追回吗?
刚刚
胡国庆律师
近期帮助 6376 人
就是小三跟我老公住两月了后期女的告他强奸这构成强奸吗
3分钟前
阳荣律所律师
近期帮助 8672 人
17岁,现在辞职这个月工资,下个月发,合法吗
4分钟前
安治国律师
近期帮助 80823 人
运管处查车,我拉个人,没收钱
4分钟前
安治国律师
近期帮助 80823 人
我方拖欠工程款和利息已经支付,对方开具工程款金额发票,利息发票不肯开具,请问这个利息的税金由谁承担?
5分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18277 人
我去年工伤脚趾伤了,公司去做的工伤认定,不知道有没有做工伤鉴定
6分钟前
杨泽昊律师
近期帮助 208 人
我想请问下,妻子不知道的我个人的债务,在离婚后,对女方有影响吗,对小孩有影响吗
6分钟前
安治国律师
近期帮助 80823 人
有法院罚款没交影响征信吗!服过刑
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询