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只签订了试用期合同。我想马上离职，还是应该按照试用期合同

更新时间：2018-02-27 08:39:16
问题描述：
2018-02-26 17:42:55 你好，当初入职时公司规定试用期六个月，只签订了试用期合同。但是试用期合同到期后一直也没有签订正式的劳动合同，我想马上离职，但是公司却让我一个月后离职，我觉得我连正式合同都没签订，还是应该按照试用期合同，提前三天提出离职，请问对么
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 牛振平律师
    牛振平律师
    服务地区：山东-青岛 138-5426-2713
    咨询我
    只签订试用期合同的，视为签订正式合同，离职的话，与公司协商解决，加微信详询，同手机号
    2018.02.27 08:39:16
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  • 陈小芹律师
    陈小芹律师
    服务地区：山东-青岛 186-7891-8960
    咨询我
    提前3天通知单位即可离职。
    2018.02.27 07:32:23
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  • 石臻律师
    石臻律师
    服务地区：山东-青岛
    试用期内可以提前三天提出离职即可。
    2018.02.26 18:06:07
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  • 马长孝律师
    马长孝律师
    服务地区：山东-青岛
    您好！劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
    2018.02.27 07:51:27
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