工作时间是上一天休息一天,没有节假日。这种情况如果赶上国家法定假上班是否会有额外的加班工资?

更新时间:2018-02-22 13:41:20
问题描述:
我现在的工作是微信客服,工作时间是上一天休息一天,上班时间是8-23点,15个小时。全年没有额外的休息日、没有节假日。这种情况如果赶上国家法定假上班是否会有额外的加班工资?如有应该如何计算。多谢?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
    咨询我
    你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
    2018.02.10 17:00:13
    点赞
  • 田洪山律师
    服务地区:北京-北京 136-2130-4895
    咨询我
    你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
    2018.02.10 00:28:43
    点赞
  • 怀向阳律师
    服务地区:北京-北京 186-1119-9290
    咨询我
    你好,协商不成,建议申请劳动仲裁,要求用人单位按加班发工资。
    2018.02.09 23:04:54
    点赞
  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好,节假日三倍工资。
    2018.02.16 19:28:00
    点赞
  • 苏荣杰律师
    服务地区:北京-北京
    你好,协商不成,人社局投诉
    2018.02.09 18:38:25
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    每月超过40小时,可以要求支付加班费
    2018.02.12 17:59:51
    点赞
  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2018.02.22 13:41:20
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他2位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在药店上班,每天上班八小时,一周只休息一天,节假日加班没有加班费,这算违反劳动法吗?
如果是自愿加班不违法,如果是公司要求加班但没有付加班费违反劳动法,可以申请劳动仲裁,但你要先固定证据,证明加班是公司要求的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
律师解答动态
刚刚
叶斌律师
近期帮助 6027 人
通过平台私下添加商家购买商品。之后交了定金。商家给发了一个纸质版的一个销售协议书。多次问商家方。
23秒前
桦仁律所律师
近期帮助 12051 人
父母房产加儿子儿媳名子有费用吗
1分钟前
吴亮律师
近期帮助 276350 人
你好,医院引流管拔早了
1分钟前
郭海峰律师
近期帮助 992 人
工作是一天公司拒绝支付工资
1分钟前
郭海峰律师
近期帮助 992 人
我做了广州番禺一个厂的货,带加工的,剩下一万多拖了几个月不给,就说没钱。说明天给,天天都不给
2分钟前
郭海峰律师
近期帮助 992 人
你好,微信分付逾期3800,能不能协商分六期还完呀
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 183822 人
你好房东+装电梯需要租客搬家需要赔偿吗
4分钟前
河南光法律师
近期帮助 4070 人
住院期间因医院治疗问题导致患者病情加重,后转院治疗。现在可以不可以告原医院
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询