我是十五号说的要离职,但是单位说要提前一个月,结果公司说只有工资没有绩效,这是合法的吗?

更新时间:2018-02-09 15:27:00
问题描述:
我是十五号说的要离职,但是单位说要提前一个月,我就做到十三号的,结果公司说只有工资没有绩效,这是合法的吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李洪霞律师
    服务地区:四川-成都
    可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁维权
    2018.02.09 14:19:22
    点赞
  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
    咨询我
    你好,这个是不合理的
    2018.02.09 13:31:45
    点赞
  • 吴晓燕律师
    服务地区:四川-成都
    你好,这个要看你们的劳动合同是如何约定的
    2018.02.09 15:27:00
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我辞职了,公司说没干够一年要扣除我一个月工资,这合法吗,他们说是规定。
不合法,可以向单位所在地的劳动监察大队进行投诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是合同工,我提前一个月与用人单位说明辞职,工资是每个月的10发,我这个月的15号要走,工资是
工资的结算按照劳动合同上的约定条款来处理,如果说工资是当月工资下月10日发放的话,那么这个月的工资只能等到下个月10日发放。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
陈景芝律师
近期帮助 1399 人
家中没有第三方见证人和监控,男方说互殴且受伤较轻(出血和擦伤)女方当晚女方不愿调解,后续如何处理。
31秒前
广东天习律师
近期帮助 183106 人
我在2023年11月21日在广州市房屋租赁合同,顶替当事人签名,签名由经当事人妈妈同意的情况下
2分钟前
吴亮律师
近期帮助 271830 人
法院罚款期限到了,想要在缴纳,还要去当地法院吗
2分钟前
陈景芝律师
近期帮助 1399 人
在网上被诈骗了
2分钟前
陈景芝律师
近期帮助 1399 人
需要申请退款,然后商家发个二维码让扫码支付说发物流,现在也联系不到商家,如何处理
4分钟前
谢逸生律师
近期帮助 10207 人
律师我问问我朋友被纪委叫去问话已经24小时了人还没有出来电话可以打通没有人接会不会有事情啊
5分钟前
程兰英律师
近期帮助 1884 人
签了合同才发现要预存借款的百分之二十到百分之五十手上没那么多能不能修改合同或者作废
7分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 9411 人
公司从深圳市宝安区福永,搬迁到深圳市龙岗,超过50公里,不去的可以深圳补偿吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询