公司面试时说试用期为1至3个月，2个月后公司签了劳动合同后发现员工怀孕要辞退，需要负法律责任吗

更新时间：2018-02-01 15:34:54

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公司面试时说试用期为1至3个月，2个月后公司签了劳动合同后发现员工怀孕要辞退，需要负法律责任吗

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张永平律师
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违法解除，要承担赔偿责任。员工也可以要求公司继续履行劳动合同。

2018.02.01 15:34:54

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