在酒店上班3年了，没有签合同，因为和领导吵架，说我挑拨离间，无薪辞退，找劳动局能要回工资吗

更新时间：2018-01-09 09:00:09

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在酒店上班3年了，没有签合同，因为和领导吵架，说我挑拨离间，无薪辞退，找劳动局能要回工资吗

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韩春星律师
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可以要回工资，还可以要求经济赔偿金

2018.01.09 09:00:09

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因和领导吵架，被定为挑拨离间。无薪辞退，能要回工资吗

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会

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在餐厅上班三个月，没有签任何的合同，跟他短信告知辞职，现在工资不给我，我去劳动局能要回来吗？

您好，劳动者可以随时提出辞职，只要提前30天书面告知单位即可。只要你履行了相应的程序就可以离职的，单位如果因此扣你的工资是不合法的，可以去当地的劳动监察大队投诉

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我在一家私人厂子上班，辞职了但是老板不给我工资，也没有签合同，工资发现金这个能通过劳动局要回工资吗

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。

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我爸在工地做保安，辞职两个多月都没发工资，他们推托说钱没下来，没有合同，去劳动局能要回来吗

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

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上班24天，上级骂我，我还口就开除我，押金和工资都不给，我可不可以去劳动局告他们

向劳动监察大队投诉。

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我是公司正式员工，今天我照常上班，老板找我谈话，说我被辞退了，没有理由没有原因。说只发我上个月的工资

要求他赔偿失业损失，并多付一个月的工资

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我在酒店上班两年多，现在新来一主管无故辞退我，我说让他把工资结给我，他说要我过一个月拿工资

不合法

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泉州劳动局在线咨询，公司无故解雇员工，上班已两年多，昨天接电话说，要我去办交接，要把我辞退，我问过老

收集相关证据材料，申请劳动争议仲裁。

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在微信上告诉老板离职，怎么办？

您好，可以申请劳动仲裁

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死亡等事故”的条款，同意公司在发生残疾事故时不承担责任。劳动合同中关于员工事故自我责任的条款有效吗？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

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生产班组有人发生口角，当事人报警立案后，派出所要求全班组人员不得休假离开当地

你好，可以协商解决

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工作打卡只打一次扣一天工资合法吗？

按单位管理制度处理

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交了误工费后，能不能要求对方退还误工费？

你好，建议协商处理

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中等职业学校学生实习工资，合法吗？

你好，可以要求支付

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销售公司在天津，负责唐山，秦皇岛，天津，负责区域也是秦皇岛，公司调动到最远的区域，合法吗

可以申请劳动仲裁

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请问律师在吗 •́.•̀ 我想咨询就业协议的事情

就业协议书的法律性质通常为普通民事合同。就业协议书的当事人不是用人单位和劳动者，因此不属于劳动合同。就业协议书是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。

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