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公司转型放2个月假，放假后全部员工按本地最低工资1510元发放，是否违法，怎样才能得到赔偿？
更新时间：2018-01-06 13:40:43
问题描述：
公司转型放2个月假，放假后全部员工按本地最低工资1510元发放，是否违法，怎样才能得到赔偿？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
孟翔律师
服务地区：广东-佛山
139-2320-2036
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非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于本市最低工资标准；
2018.01.05 21:59:30
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张路路律师
服务地区：广东-佛山
可向劳动部门投诉要求处理，劳动部门调解不成的，可申请劳动仲裁维权。如需帮助可电联或加微信，手机微信同号。
2018.01.06 13:40:43
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