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一天十二小时无偿加班,没有法定节假日休息,请问在职期间可以去劳动仲裁告他吗?
更新时间:2017-12-10 14:56:11
问题描述:
在一家保安公司上班三年期间本公司没有给上任何保险,一天十二小时无偿加班,没有法定节假日休息,请问在职期间可以去劳动仲裁告他吗?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
2017.12.10 12:11:16
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
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具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
2017.12.10 14:23:58
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怀向阳律师
服务地区:北京-北京
199-1039-2975
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你好,可以申请劳动仲裁,要求用人单位补交保险,并支付加班工资,与你签订劳动合同。
2017.12.10 11:13:07
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李建成律师
服务地区:北京-北京
可以申请劳动仲裁
2017.12.10 08:56:40
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苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2017.12.10 09:25:56
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2017.12.10 10:30:14
点赞
白雪律师
服务地区:辽宁-锦州
具体要看具体的事实和证据情况。
2017.12.10 14:56:11
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