刑事拘留期间是否可以暂时终止劳动关系

更新时间：2017-12-08 14:24:51

问题描述：

原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干意见通知》第二十八条规定“劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行”，现在我单位拟暂停一份劳动合同，问：1.是否可以暂停工资发放、五险一金的缴纳及劳动合同约定的一切权利义务：2.是否需要通知对方，若需要通知，是否需要其本人签收；3.若停止保险及公积金的缴纳，是否会给对方造成难以弥补的损失，若在羁押期间发生保险应该理赔的事情，如生大病，对方是否有权向我单位要求赔偿。4.如最后被判无罪，是否需要补发工资以及补缴五险一金。

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张其元律师
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你好，在劳动者被限制人身自由期间，没有为公司提供劳动，公司是可以停发工资及各种待遇的。应当通过适当方式通知对方，如果本人无法签收，可以让其亲属代收。即使被判无罪，其损失也不是公司原因造成的，因此不需要补发和补缴。

2017.12.08 08:58:17

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刘鹄甄律师
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在劳动者涉嫌犯罪或被有关机关拘留、逮捕的，在被审查期间，暂停劳动合同的履行，用人单位不承担劳动合同约定的义务，如最终，劳动者被确认为无罪的，劳动者可通过申请国家赔偿弥补其损失。

2017.12.08 14:24:51

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如果劳动合同中有注明：如果被拘留，公司可以解除劳动关系并不用支付补偿金呢？

2017.12.08 14:34:42

可以依照合同约定解除劳动合同

2017.12.08 14:37:40
怀向阳律师
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你好，需要看的不只是法条，还要看与员工签订的劳动合同中的具体内容分析确定。或与该员工协商一致再行处理。

2017.12.07 19:14:36

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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你好，1可以，2通知到即可，3以保险合约约定为准，4无需补偿。

2017.12.07 22:30:08

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劳动合同中有一条注明：如果被拘留，公司可以解除劳动合同且不支付经济补偿金。这样的话，能直接解除么？

2017.12.08 13:46:54
田洪山律师
服务地区：北京-北京 136-2130-4895

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你好，具体可以询问社保部门、劳动保障部门。

2017.12.08 09:55:52

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丁磊律师
服务地区：北京-北京

公司应及时聘请法律顾问，建议来电详谈

2017.12.07 23:58:28

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2017.12.08 07:37:17

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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京

您好，可以解除劳动合同的。

2017.12.08 08:41:13

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道成所律师
服务地区：北京-北京

单位有无刑事拘留的相关文书？

2017.12.08 09:24:33

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单位留有拘留证电子版照片

2017.12.08 09:30:46

只要没有接触劳动合同，都必须缴纳五险

2017.12.08 09:39:19
许江博律师
服务地区：北京-北京

你好，可以终止劳动关系的。

2017.12.08 11:03:32

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万方亮律师
服务地区：北京-北京

1、可以暂停劳动合同中约定的一切权利义务；
2、不需要通知对方；
3、在此期间对方的损失无权向你们单位要求赔偿；
4、若因为错误限制人身自由，则其损失由国家赔偿。

2017.12.08 11:49:54

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白雪律师
服务地区：辽宁-锦州

你好，需要看的不只是法条，还要看与员工签订的劳动合同中的具体内容分析确定。或与该员工协商一致再行处理

2017.12.08 12:54:49

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